|
그룹의 형성과 분사화, 한국경영학회
이수희 외 2명(2005), 기업집단 관리방식 변화에 관한 연구: 본부조직의 역할 변화를 중심으로, 한국경제연구원
이승태 외 1명(2011), 기업집단의 지배구조와 회사기회 유용금지, 한국산업경제학회
최충규(200
|
|
|
그룹 강영중 회장, 한국언론인연합회, 2006
감혜원 : 학부모의 배경변인에 따른 방문 학습지 마케팅 영역별 선호도 분석, 공주대학교, 2009
김정우 : 학습지 광고의 경향분석 연구 : <대교>와 <재능교육>의 신문광고를 중심으로, 고려대학
|
|
|
분리
15) 대기업과 중소기업의 균형적 발전
16) 경영자의 역할과 자세
Ⅴ. 삼성(삼성그룹)의 변칙세습
1. 삼성의 변칙세습시도에 대한 책임추궁 및 원상회복 운동
2. 재벌의 변칙세습실태에 대한 입법청문회 및 대응입법 촉구운동
Ⅵ. 삼
|
|
|
분석, 공주대학교
◇ 이종태(2009), 한화그룹 김승연 회장의 제2창업과 한화그룹의 도약, 한국경영사학회
◇ 장리나(1999), 신격호의 비밀, 한국외국어대학교 Ⅰ. 롯데그룹 신격호회장
1. 경영스타일
2. 삼불(三不)
3. 경영철학
Ⅱ. 삼성그
|
|
|
있는 방송연예면의 기사가 신문들의 증면경쟁에서 비롯된 사실상의 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 한화(한화그룹)의 회장(김승연)
Ⅲ. 한화(한화그룹)의 인사제도
1. 직급체계 및 승진연한
2. 전직원 연봉제 실시
Ⅳ. 한화(한화그룹)의 기업분할
Ⅴ
|
|
|
그룹조직
지주회사형 조직
SK-소버린 간 경영권 분쟁 및 SK그룹의 지배구조 개선
종업원지주제 전환으로 성공한 중소기업 사례
우리사주제도 도입 사례
기업지배구조 전문펀드의 등장 – 장하성 펀드
소유와 경영의 분리
이상적인
|
|
|
가장 두드러진 문제를 보이는 영역은 사회적 관계 속에서 사람과의 관계를 맺고 상호작용을 하는 부분이다. 이런 문제점이 자폐성 장애 유아들에게 부각되면서 사회성 문제의 원인에 대한 해결 방안들도 꾸준히 연구 되었다. 하지만 자폐성
|
|
|
그룹에 대한 소비문화와 삼촌팬덤
c. 사회의 이중적인 시선 속의 10대의 성
d. 청소년 연예인 활동 제한 법안
3. 결론
a. 10대 연예인의 성애화는 청소년들에게 긍정적인 영향을 끼치고 있는가?
b. 아고라 (더 생각해 볼 수 있는 문
|
|
|
야 하는가에 대한 문제가 발생하게 된다. 현재 그룹 홈 운영시설의 운영비 부담은 약간의 정부지원과 지방비 보조가 있었지만 대부분의 운영 경비를 운영자나 부모, 입주자 또는 후원자가 부담하고 있는 실정이므로 운영에 많은 어려움을 가
|
|
|
가장 존경하는 사람은 독일의 북디자이너이자 서체 디자이너인 알베르트 카퍼입니다. 디자인의 규칙에 관해서 많은 것을 알려준 디자이너인데, 그 책을 읽고서 많은 깨달음을 얻었기 때문입니다.
Ⅲ편집디자이너 1분 면접 자기소개서
부모
|
|
메뉴펼치기
