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보험의 확대과정에는 단계가 필요하고 초기에는 상당기간 임의가입계층이 존재하기 마련이다. 우리나라는 각 제도에서 강제적용과 미적용으로만 구분하고 임의가입이 거의 없었다.
①연금제도 : 국민연금이 소득비례 부분에 대해서 일본의
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보험의 현황과 과제』 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 한국의 사회복지 입법 과정
(1) 대한민국 수립이전의 전통적인 사회복지
(2) 1960년대 이전의 사회복지입법
(3) 1960·1970년대의 사회복지입법(4) 1980년대의 사회복지입법
(5) 1990년대 이
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국민기초생활보장제도 평가 및 정책과제, 한국보건사회연구원 기초보장자활정책평가센터, 이태진외, p.298-299 Ⅰ 서 론
Ⅱ본론
1. 자활사업의 배경
2. 자활사업의 개념
3. 자활사업의 특성
4 .자활사업의 문제점
5. 자활사업의 개선방
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공단(2003),「재활상담모범사례모음집」, 서울 : 근로복지공단.
▲ 나눔의 집(2002),「의료사회사업 임상시리즈 뇌졸중편」, 서울 : 나눔의 집.
▲ 대한뇌졸중학회(2005a),「뇌졸중의 위험인자, 뇌졸중과 치매」, 서울 : 대한뇌졸중학회.
▲ 대한뇌
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국민의 사회보장의 책임
제5절 사회보장의 주체와 대상
제6절 사회보장의 받을
제7절 사회보장제도의 운영
제8절 사회보장심의위원회
제9절 및 비밀의 보호
제2장 사회보험법
제1절 사회보험법의 규정과 특성
제2절 국민연금법
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공단, 『민간직업훈련관계자 해외시찰 보고서(일본)』, 1994.10
關 滿博·飼信一 編, 『人手不足と中小企業』, 新評論, 1992
小池和南, 『中小企業の熟練 - 人材形成のしくみ』, 同文館, 1981.
, 『仕事の經濟學』, 東洋經濟新報社, 1991
Adler, p. 1988,
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관리
(1) 개입 수준
(2) 개입 방식
(3) 개인 수준의 스트레스 관리
(4) 직무 스트레스 처리 단계
7. 사회복지사의 역할
(1) 상담, 예방교육, 욕구조사 등과 관련된 역할
(2) 사업장에의 자문 역할
◎ 직무 스트레스 척도
◎ 참고문헌
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원활한 수행을 위해 90년대 근로복지공단 설립
근로자의 위상이 점차 높아짐에 따른 근로복지공단의 중요성 증대
아직까지 일반인들의 인식이 부족, 올바른 이해 필요 설 립 목 적
공 단 소 개
고용 및 산재 보험
공 단 혁 신
결 론
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퇴직금은 14일내로 받는 게 원칙
2) 퇴직금 계산법
3) 임금채권 우선 변제제도
2. 고용보험
3. 의료진료 혜택
1) 의료보험료 감면
2) 2년에 한번씩 성인병 무료검진
3) 응급의료비 대불제
4. 국민연금
5. 재취업을 향한 성공의 길
참고문헌
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공단의 위상과 역할", 『함께 걸음』, 1995, 4월호, 42.
김동호, “장애인서비스의 새로운 경향과 우리의 전망”,『장애유형별 심화과정 - 지체 및 뇌 병변장애분과』, 한국장애인고용촉진공단, 2001.
김재익, "장애인의 고용활성화 대책과 생활안
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