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우리원의 역할에 대해 본인의 의견과 함께 기술하여 주십시오.
4.빠른 변화의 시대에 대처하여 지금까지 자신의 성장을 위해 어떤 목표를 설정하고 달성하기 위한 노력을 기울였는지, 이후에는 어떤 계획이 있는지 기술해 주십시오.
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3.조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방법이나 갈등을 해결했던 경험을 기술하여 주십시오.
4.지원한 직무와 관련된 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 귀하가 어떤 역할을 수행하였는지 기술하여 주십시오.
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우리원의 역할에 대해 본인의 의견과 함께 기술하여 주십시오.
4.빠른 변화의 시대에 대처하여 지금까지 자신의 성장을 위해 어떤 목표를 설정하고 달성하기 위한 노력을 기울였는지, 이후에는 어떤 계획이 있는지 기술해 주십시오.
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대한 주요내용
4. 문제상황에 대한 해결 및 극복방법 - 문제상황 중 가장 우려되었던 부분과 극복방법
5. 조직이해 및 직무에 대한 가치관 - 서울의료원의 비전 및 핵심가치 중 자신과 가장 부합되는 것을 한 가지 이상 선택하여 기술
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3. 조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방법이나 갈등을 해결했던 경험을 기술하여 주십시오.
4. 지원한 직무와 관련된 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 귀하가 어떤 역할을 수행하였는지 기술하여 주십시오.
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우리원의 역할에 대해 본인의 의견과 함께 기술하여 주십시오.
4.빠른 변화의 시대에 대처하여 지금까지 자신의 성장을 위해 어떤 목표를 설정하고 달성하기 위한 노력을 기울였는지, 이후에는 어떤 계획이 있는지 기술해 주십시오.
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상황에 대한 주요내용
4. 문제상황에 대한 해결 및 극복방법 - 문제상황 중 가장 우려되었던 부분과 극복방법
5. 조직이해 및 직무에 대한 가치관 - 서울의료원의 비전 및 핵심가치 중 자신과 가장 부합되는 것을 한 가지 이상 선택하여 기술
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3. 조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방법이나 갈등을 해결했던 경험을 기술하여 주십시오
4. 원한 직무와 관련된 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 귀하가 어떤 역할을 수행하였는지 기술하여 주십시오
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중요한 영상 프로젝트에서 다양한 스태프들과 소통하며 문제를 해결한 경험이 있다면 서술해 주세요.
5. SM의 뮤직비디오 콘텐츠에 자신만의 새로운 감각이나 아이디어를 더한다면, 어떤 방식으로 접근하고 싶은지 자유롭게 기술해 주세요.
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직무적합성] 서울대학교 직원으로서 갖추어야할 가장 중요한 가치는 무엇이라고 생각하는지 기술하고, 본인이 해당 가치 함양을 위하여 어떠한 준비를 하였는지 구체적으로 기술하여 주십시오. (700자)
4. [조직적응력] 팀워크 활동 중 가장
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