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뢰를 쌓아 나가고 싶습니다. 또한, 장애인뿐 아니라 그들의 가족이나 관련 기관과도 원활한 협력 관계를 구축하여 종합적인 지원이 이루어질 수 있도록 힘쓰겠습니다. 나아가, 장애인 고용 환경 개선과 차별 해소를 위한 활동에도 관심을 두
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장애인들이 자신의 강점과 잠재력을 발견할 수 있도록 격려하는 역할을 하고자 합니다. 이를 위해 다양한 프로그램과 재활훈련을 기획·실행하며, 가족과 지역사회와의 연계도 강화하겠습니다. 또한, 장애인 복지 현장에서 일하는 동료와의
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다. 이를 위해 관련 기관과의 협력 네트워크를 확장하고, 장애인 당사자들이 주체적이고 능동적으로 삶을 꾸려갈 수 있는 다양한 프로그램을 기획하겠습니다. 더 나아가 장애인 고용정책이 전국적으로 확산되고, 각 지역의 특성에 맞는 맞춤
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겪는 분들의 사례들을 지속적으로 수집하고, 이를 바탕으로 정책 개선이나 지원 방안을 제안하는 역할도 하겠습니다. 특히, 장애인 고용률 향상과 관련된 다양한 정책들을 현장에 적용하고, 그 효과를 점검하는 데도 참여하겠습니다. 이와 함
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장애인들이 사회에 차별 없이 참여할 수 있는 환경을 조성하고, 지역사회 전반의 포용성을 높이는 데 이바지하고자 합니다. 열정과 책임감을 바탕으로 장애인 고용지원 업무에 최선을 다하겠습니다. 장애인들의 꿈과 희망이 실현될 수 있도
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극적이고 성실하게 임하며, 동료와 고객 모두를 배려하는 태도를 통해 존중과 신뢰를 얻을 수 있도록 노력하겠습니다. 장애인과 비장애인 간의 자연스러운 소통과 협력을 이끌어내어, 장애인 고용 확대와 질적 향상에 기여하는 것이 목표입
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장애인 대상 프로그램의 효과성을 높이고, 장애인 맞춤형 서비스를 개발하는 데 기여하고 싶습니다. 이 과정에서 가지고 있는 열정과 책임감이 큰 도움이 될 것이라고 확신합니다. 끝으로, 공단이 지향하는 ‘지속 가능하고 혁신적인 고용 환
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갖추고, 더 나아가 다양한 해결 방안을 모색하는 활동도 계속 이어가고자 합니다. 또한, 경험과 배움을 토대로 지역사회나 학교, 회사 내에서도 장애인 고용의 중요성을 알리고 실천하는 역할을 수행할 계획입니다. 이 인턴십을 통해 얻은 소
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장애인 고용의 선순환 구조를 만들어 가는 데 힘쓰겠습니다. 변화하는 시대에 맞춰 유연하고 혁신적인 사고를 바탕으로, 공단의 비전 실현을 위한 구체적이고 실질적인 역할을 다할 것을 약속드립니다. 역량과 가치관을 바탕으로, 한국장애
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장애인 근무 환경 개선과 인식 변화가 쉽지 않다는 것을 알게 되었지만, 작은 성공들이 모여 큰 변화를 만들어낼 수 있다는 자신감을 갖게 되었고, 앞으로도 장애인 고용 확대를 위해 노력하는 자세를 잃지 않겠습니다. 실제 현장에서 다양한
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