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노동시장 양극화 문제의 완화 -------------------------------------- 14
③ 협력적 노사관계 구축 ------------------------------------------- 14
7. 이명박 정부의 기업, 금융구조정책 ------------------------------------- 15
(1) 기업구조정책 ---------------------------------
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노동의 유형 Ⅲ. 파견노동자 제도의 문제점 1. 파견대상 업무의 허용범위 2. 노동자 파견시간 3. 노동자 파견계약 Ⅳ. 파견노동자의 근로현장에서의 문제 Ⅴ. 파견근로자의 문제 해결방안모색 Ⅵ. 나가며 참고문헌 1. 비정규직 노동자의 실태.hwp
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[노동법] 노동유연화시대의 비정규직 보호방안
목차
1. 비정규직의 개념과 현황
2. 노동유연화 시대의 비정규직 문제점
3. 비정규직 보호의 법적 근거
4. 비정규직 근로조건 개선 방안
5. 사회적 안전망 강화 전략
6. 향후 비정규직
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한국의 비정규직 문제에 대한 연구(기간제법 시행 이후를 중심으로)
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 비정규직 근로자의 정의
1. 비정규직의 국제적 개념
2. 우리나라의 비정규직 개념
1) 전경련 방식
2) 노동계 방식
3) 정부의 비정규직 정의
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근로자의 20% 가까이인 약 4백만 명이 하청 및 비정규직 근로자로 분류된다. 특히 제조업, 건설업, 물류업, 서비스업에서 하청근로자 비율이 높으며, 이들은 낮은 임금, 불안정한 고용, 연장근로 문제에 직면하고 있다. 예를 1. 하청근로자의
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(사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 코로나19와 비정규직 문제
1) 택배노동자의 죽음
2) 생산과 소비의 변화
3) 노동법상 근로자의 딜레마 CJ
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노동부 발표자료에 따르면, 국내 비정규직 근로자는 전체 취업자 대비 약 35%를 차지하는데, 이중 파견근무와 기간제 근로자가 상당수다. 그러나 법 시행 이후에도 차별 문제가 완전히 사라지지 않고 있어, 근본적인 문제점 1. 비정규직법
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비정규직)의 근로생활의 질(인사관리)
1. 서론
주변 인력인 여성, 고령자, 비정규직의 근로생활의 질은 현대 사회에서 매우 중요한 문제로 대두되고 있다. 이 세 집단은 노동시장에서 점점 더 큰 비중을 차지하고 있으며, 이에 따른 인사관
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임시적인 고용을 중심으로 형성되었지만, 현대에 들어서면서 다양한 형태의 노동 계약이 등장함에 따라 그 범위는 더욱 넓어졌다. 특히, 1. 비정규직 개념
2. 비정규직의 유형
3. 비정규직 확산의 원인
4. 비정규직 문제 해결방안 제시
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문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 (3)
1. 비정규직의 정의와 유형
비정규직은 정규직에 비해 고용 기간, 근로 조건, 복리후생 등이 불안정하거나 제한된 형태의 노동자를 의
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