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여성고용 관련 법제
4)덴마크의 여성고용 현황
5)4개국의 여성고용 비교
4. 현재 시행되고 있는 여성노동자들에 대한 법규
5. 여성노동자들의 불만 해결방안
1)여성 취업 및 재취업 기회의 확대
2)여성 교육 및 직업능력개발
3)
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정책 비전을 질의하고 정책 방향을 요구하는 토론회를 개최한 바 있다(송다영·김미주·최희경·장수정, 2013).
사회가 다원화되면서 이혼, 비혼, 별거 등이 늘고 다양한 방식의 삶이 공존하는 시대가 되고 있다. 한부모여성도 다양화되어 가는
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정, 2012.
백승대, 이정화 외 3명 저, 한국사회의 다문화현상 이해, 정림사, 2014.
김숙현, 다문화 대한민국을 위한 모색, 여의도연구원, 2015.
김태환, 다문화 사회와 한국 이민정책의 이해, 집사재, 2015. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 결혼이주여성의
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일괄전달체계를 통한 다양한 접근(universal access)이 가능하며, 주정부, 지방정부 그리고 직업훈련제공자의 책무성 강화 및 유연성 보장과 지방위원회와 민간부분의 강력한 역할을 수행하고 있다. 또한 지방노동시장의 수요와 지역사회의 필요
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정 아동에 대한 교사의 관심을 제고하고, 이들을 지도할 수 있는 역량을 강화한다.
(3) 경제활동지원정책 강화
중앙정부의 가족종합지원대책은 국제결혼가족의 경제활동지원을 중요하게 다루지 않고 있으며, 한국인 여성의 경제활동지원정
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여성범죄의 발생 및 여성범죄자 주변을 둘러싼 역학관계 등 여성범죄 그 자체에 대한 종합적인 이해를 한다면 여성범죄는 미연에 방지될 것으로 본다.
참고자료 및 사이트
여성범죄의 실태에 관한연구 /최인섭, 전영실 / 한국형사정책연구원
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정교육 지원센터, 강원도 교육청, http://www.kwfamily.or.kr/korean/
▶다문화가정, 전라북도교육청, http://onnurian.jbe.go.kr/
▶국제결혼 이주여성의 문화적 갈등 경험과 소통 증진을 위한 정책 과제, 한국여성개발원, 김이선
▶국제결혼가족에 대한 실천
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직업능력 향상에 주목해야 한다. 비취업 여성의 경우라면 미래의 산업형태에 대한 연구와 직업훈련에 귀 기울여야 한다. 여성의 능력향상과 평등한 근로권을 확보하기 위해서는 여성들의 노력과 아울러 행정부와 국회의 역할도 막중하다.
구
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여성 비정규직에게 능력개발 기회를 제공
정부는 비정규직에 대한 직업훈련기회를 확대시켜야 할 것이다. 국제노동기구는 사용주들이 시간제노동자에게 직업훈련을 적극적으로 실시하도록 권고하고 있다. 그러나 실태조사에 의하면 시간
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정책차원에서 고용안정사업과
직업능력개발사업을 함께 시행하여 IMF 시기에 실업극복을 위한 중요한 역할을
담당하였다. 그러나 여성의 관점에서 보았을 때 다음과 같은 한계점을 내포하고
있다.
첫째, 비정규직을 충분히 포괄하지 못하여
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