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정부의 ‘실패’ 현상을 치유하는 처방으로 잘 작동하지 못하고 있다.
참고문헌
김세균, 신자유주의적 세계화와 저항운동, 2006
김상구, 신자유주의의 역사와 진실, 문화과학사, 2000
권현정·김종수 저자, 신자유주의적 구조조정에 대한 페미
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정부의 4대 부문 구조개혁정책이 성과주의에 치중하고, 근본적인 개혁프로그램을 제시하거나 추진하지 못하였다는 데서 그 원인이 있다고 본다. 또 구조조정은 필연적으로 경제의 모든 주체들에게 상당한 고통을 감내하게 하여야 하는데, 정
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문제점
2) 근로자(노동조합)의 노사관계관의 문제점
3) 제도와 정책의 문제점
7. 우리나라 노사관계의 개선방안
1) 노사관계 패러다임의 전환
2) 사용자의 역할과 책임
3) 근로자(노동조합)의 책임과 역할
4) 정부의 책임과 역할
참고자료
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구조를 조정하는 효과가 있으나 기업의 경쟁력을 강화시킨다는 보장은 없다. 빅딜은 기업들이 자율적으로 추진하거나 정부가 중개 내지 선도하는 방식을 취할 수도 있다. 후자의 경우도 소극적으로 정부가 단순히 시장 메커니즘을 대체하는
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구조조정 마무리를 위한 정책과제」, 보도자료
재정경제부·금융감독위원회·금융감독원(2000.6.7), 「은행구조조정 및 채권시가평가제 추진 방향」, 보도자료
재정경제부·금융감독위원회·한국은행(2000.6.19), 「기업자금사정 원활화 대책」,
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구조조정청 및 성업공사의 경우 민간부문의 전문성 활용과 정부개입 최소화를 위해 민간 주도적으로 조직을 구성하고 상업적 인센티브 시스템을 도입하였다. 우리나라의 경우에도 구조조정 추진과정에서의 전문성과 효율성 그리고 객관성
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조정의 중요성
Ⅳ. 고용조정의 요인
Ⅴ. 고용조정의 동향
Ⅵ. 고용조정의 IMF경제위기(IMF금융위기, IMF외환위기)
1. 구조조정과 정부정책의 투명성
2. 정리해고의 입법화 과정
3. 정리해고의 용이성(단기적 대량해고감수)과 구조조정과
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추진중인데, 이는 사학법인의 재산권 보호는 될 망정 궁극적으로 지방대학의 생존권을 약화하는 결과를 초래할 것이다.
3) 현재의 경제적 논리에 의해 대학 구조조정을 시장논리에 맡겨둘 경우 대학의 ‘진리탐구,인간의식 심화’란 공공성
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구조조정
1. 추진 배경
2. 공공부문 구조조정의 규모와 방향
1) 공기업 민영화 및 경영혁신
2) 정부출연·위탁기관의 경영혁신
3) 정부출연연구기관
4) 지방공기업
5) 추진체계 및 법률 개정
Ⅳ. 공공부문 구조조정과 고용·노사관계
1. 공
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구조조정’을 빌미로 한 억압적 노동통제 노선을 유지해왔는데, 더욱 노골적으로 그러한 정책을 추진했다고 볼 수 있다.
김대중 정부 들어선 이후 한 때 구속 수배된 노동자가 500명에 육박한 적도 있다. 민주노총은 구속 196명, 수배 22명, 불
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