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제조 부문 자본 제휴를 맺은 뒤. 일본의 닛산자동차와 루마니아의 다치아를 인수했다.
르노의 루이 슈바이처 회장은“삼성자동차 인수는 한국 시장 진입을 위해 필요하다"고 밝혔다. 르노는 연간생산 150만대 규모의 한국 시장에서 10∼15%의
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제
4) 직업발달의 단계와 과업
5) 평 가
3. Holland의 인성이론
1) 이론의 배경
2) 이론의 내용
3) 평가
[3] 직업가치관 형성요인과 직업선택의 결정요인 -------------------------10
1. 직업가치관 형성요
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제휴관계 구축에 기본합의하고, 구체적인 교섭에 돌입했다. 이 제휴가 성사될 경우 GM-도요타연합은 미-일-유럽을 포괄하는 광역연합으로 한 층 세가 불어나게 된다.
차세대자동차 개발을 둘러싼 경쟁구도 제 1장 자동차 산업
제 2장 도
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르노-닛산 얼라이언스와의 긴밀한 협조체계를 통해 그린 테크놀로지가 적용 된 신제품 개발을 위해 R&D 분야에서의 투자를 확대하고, 생산 능력과 판매 네트워크를 지속적으로 개발해 나갈 방침이다.
셋째, 르노삼성자동차는 2009년 “품질과
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제금융 이전)
(1) 특징 : 소프트웨어적 지식, 인적 네트워크 중심의 지식경영
(2) 사례 - 80년대 (주)대우의 인재경영
3. 한국 지식경영의 현재 (구제금융 이후 2010년까지)
(1) 특징 : 하드웨어적 지식경영 (KMS)
(2) 사례
1) 삼성전자의 KMS 적용
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제』, 2010.03.2
P. F. Drucker, Management (Herper & Row, 1973)
유필화 신재준, 『기업문화가 회사를 말한다』, 한언, 2002,
홍민기, 「자율속 톡톡, 튀는 아이디어 쑥쑥」, 『샌프란시스코 중앙일보』
이원일, “변혁적 리더십이 조직성과에서 조절변수의 영
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제』, 2010.03.2
P. F. Drucker, Management (Herper & Row, 1973)
유필화 신재준, 『기업문화가 회사를 말한다』, 한언, 2002,
홍민기, 「자율속 톡톡, 튀는 아이디어 쑥쑥」, 『샌프란시스코 중앙일보』
이원일, “변혁적 리더십이 조직성과에서 조절변수의 영
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지속적 신뢰 구축을 위한 Power-with 경영
사례) 르노삼성
사례) 삼성 전략기획실 해체
(2) 쌍방적 신뢰관계 형성을 위한 권력의 공유 및 권력평등화 경영
사례) 삼성, 웹 2.0 기반으로 창조경영
참고문헌
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제점 -사회적 목표와 경제적 목표의 불균형
5. 한국 기업목표의 미래 (2010년 이후 향후)
(1) 한국 기업목표 미래의 특징
1) 경제적 목표와 사회적 목표의 균형
2) 양자의 균형적 추구가 주는 이익
(2) 선진사례 소개
1) 나이키의 휴먼레이스
2
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서 비교적 순항해 온 르노삼성자동차는 수입차 비중이 높아지면서 다양한 경쟁자와 더욱 불꽃 튀는 경쟁을 벌여야 하는 상황을 맞이하고 있다.
연료전지 자동차, 하이브리드 자동차 등의 생산을 위한 기술 개발은 무엇보다 시급한 과제거리
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