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전문지식 16,587건

목적 2. 실습기관 3. 실습기관 접촉 4. 실습생의 준비 5. 기관분석, 지역사회분석, 욕구/문제분석 6. 프로그램 기획방식 7. 인적자원관리 8. 재원, 후원관리 9. 정보관리 10. 특수성 11. 실습프로그램의 구성 12. 평가방식 13. 기타 양식 운영
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  • 등록일 2023.12.22
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정보학회 - 김형일(2008), 다채널시대 지상파방송의 경영다각화 전략에 관한 연구, 한국문화경제학회 - 김연아(1993), 편의점의 다각화 방향을 위한 실내연출계획에 관한 연구, 홍익대학교 - 김종하(2008), 미디어기업의 국제다각화 행위와 성과에
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  • 등록일 2013.08.14
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기업이 느낀 공유 오피스의 특징”, https://brunch.co.kr/@choikyunghe/13 “패스트파이브 입주기업 후기”, http://www.fastfive.co.kr/andamiro/ “wework 어플”, https://www.wework.com/ko-KR/plans “오피스 소음”, https://brunch.co.kr/@dooook/54 I. 연구의 목적 및 필요성
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  • 등록일 2019.03.02
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조이] 어렵게 입사했다 특별하게 시작한다. 서울경제. 2009 지식검색엔진 인터넷NHN. 2008 1. 기업선정이유 2. NHN은 어떤 기업인가. 3. CEO의 리더쉽 4. 동기부여 5. 조직문화
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  • 등록일 2011.03.23
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기업문화 차이를 조율하여 이제는 시너지 효과를 창출해 나가야 한다. 높은 목표, 더 큰 혁신, 빠른 행동이라는 조직 모토를 달성하기 위해 15명으로 문화혁신팀을 구성해 체질개선작업을 벌이고 있다. (2) 아시아 생산기지로서의 역량강화 한
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  • 등록일 2010.03.31
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논문 150건

정보를 공유하는 투명한 경영을 하여야 할 것이다. 나아가 집단학습을 통한 공유가치의 확산을 기업문화차원에서 적극 실천해야 할 것이며, 이 점만이 종업원들이 자율적이고 능동적이며 창의적으로 행동할 수 있게 하는 혁신, 진취적인 기
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  • 발행일 2008.02.10
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기업에서는 먼저 요구 중심으로 자원을 배분하는 정책 중의 하나인 가족친화제도를 근로자들이 보다 공정한 제도로 인식할 수 있도록 기업문화를 변화시키는 것이 선행되어야 한다. 기업문화를 바꾸기 위해서는 규범을 변화시키고 새로운
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  • 발행일 2012.04.20
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확장 과정]....................................22 [그림 5. 확장된 ERP의 발전방향]...................................24 [그림 6. 기업의 의사결정지원 시스템의 구조........................24 [그림 7. E-business 솔루션과 매핑한 비즈니스 프로세스]............26
  • 페이지 36페이지
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  • 발행일 2010.01.28
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  • 저자
기업문화”, 서울 : 삼성정신문화연구소, 1995 박선아, “조직문화, 리더십 직무특성이 임파워먼트(empowerment)에 미치는 영향에 관한 연구”, 숙명여자대학교 석사학위논문, 1995 이계권, “변형적 리더십과 거래적 리더십이 부하의 임파워먼트에
  • 페이지 50페이지
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  • 발행일 2010.01.31
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기업 펀(Fun)경영사례 제1절 국내 기업 펀(Fun) 경영사례 제2절 해외 기업 펀(Fun) 경영사례 제5장 펀(Fun) 경영을 통한 중소기업 경쟁력 강화방안 제1절 조직의 가치 쳬계로의 체화 제2절 일과 회사에 대한 자부심 제3절 구성원에 대한
  • 페이지 23페이지
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  • 발행일 2008.03.13
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자

기업신용보고서 41건

(주)조이문화예술원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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  • 발행일 2025.07.18
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)조이문화예술원
  • 대표자 박종열
  • 보고서타입 국문
(주)조이문화예술원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
  • 페이지 8페이지
  • 가격 11,000원
  • 발행일 2025.07.18
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)조이문화예술원
  • 대표자 박종열
  • 보고서타입 영문
(주)조이문화예술원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
  • 페이지 12페이지
  • 가격 55,000원
  • 발행일 2025.07.18
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)조이문화예술원
  • 대표자 박종열
  • 보고서타입 영문
(주)조이문화예술원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
  • 페이지 16페이지
  • 가격 13,000원
  • 발행일 2025.07.18
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)조이문화예술원
  • 대표자 박종열
  • 보고서타입 국문
강문정보문화(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
  • 페이지 16페이지
  • 가격 13,000원
  • 발행일 2024.08.13
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 강문정보문화(주)
  • 대표자 김영숙
  • 보고서타입 국문

취업자료 566건

성장과정 누구보다 열정과 의지가 강하고, 매사에 긍정적인 마음을 유지하며 학업에 임했습니다. 항상 포기 하지 않고 결과에 상관없이 무엇이든 끝까지 했습니다. 제가 가장 좋아하는 생활신조는 ‘너 자신 을 알라.’입니다. 자신을 알
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2019.02.09
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 공사, 공무원
대하여 말씀하여 주세요.(1,200 Byte) 5. 최근에 접한 금융트렌드(혹은 기사) 중 관심있는 주제 한 가지를 선택하고, 그에 관한 자신의 견해를 말씀하여 주세요.(1,200 Byte) 5. 인재상 및 면접대비 기업정보 6. 면접 족보 (면접 기출문제)
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2016.02.11
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
근무하는데 지침서로 삼을 만한 책을 한 권 추천하고 선정이유에 대하여 말씀하여 주십시오.(금융서적 제외)(1,000 Byte 이내) □ 세라 루이스作 누가 더 끝까지 해내는가 7. 인재상 및 면접대비 기업정보 8. 예상 면접 기출문제
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2015.08.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
소양 - 우리은행에서 근무하는데 지침서로 삼을 만한 책을 한 권 추천하고 선정이유에 대하여 말씀하여 주십시오.(금융서적 제외) [1000 Bytes 이내] ▱ 꾸뻬씨의 행복여행 7. 인재상 및 면접대비 기업정보 8. 예상 면접 기출문제
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2015.08.28
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  • 직종구분 기타
주십시오.(본인만의 차별화된 역량, 경력 등) [1000 Bytes 이내] ◅ 금융 기업에서 가질 수 있는 최선의 존재 5. 인재상 및 면접대비 기업정보 5. 합격 평균 커트라인 (합격 평균 학점/토익/자격증 등) 6. 면접 족보 (면접 기출문제)
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2015.08.10
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
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