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전문지식 14,312건

얻고 자신 또한 명예와 성취감을 얻었다. 현재 처한 상황을 올바르게 파악하고 그 상황마다 그에 맞는 적절한 방법을 사용하는 것이야 말로 리더의 자질이 아닐까 하는 생각을 해본다. 
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  • 등록일 2008.11.28
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조직 목표를 달성하는 데 있어 지금보다 더 탄력을 받고, 시민모금기관으로서 지금보다 더욱 기반을 확고히 다질 수 있을 것이다. 그렇기에 우리의 이 노력이 결코 헛되지만은 않았을 것이라 생각한다. ■ 참고문헌 1. 조직행동론. 박경환 저.
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  • 등록일 2010.07.16
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론, 명경사 2008 임창희 저, 조직행동, 비앤엠북스 2013 오세진 저, 인간행동과 심리학, 학지사 2010 장수용 저, 핵심 인간과 조직행동론, 페이지북스 2013 오세덕, 이명재 외 저, 행정관리론, 대영문화사 2013 김성국 저, 조직과 인간행동, 명경사 2008&
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  • 등록일 2013.09.16
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조직행동론 <1조> 제 3장 개인의 성격과 가치관 - 브루스 올마이티 (Bruce Almighty) - 목차 - 제 3 장 개인의 성격과 가치관 1. 조직체에서 개인 행동의차이 2. 개인행동형성의 기본전제 제 2 절 개인의 성격과 행동 1. 성격의 개념 2. 성격의 형성
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조직행동론(제11판 스티븐 로빈슨 지음 , 김지성 박기찬 이덕로 옮김) 15. 삼성 경제 연구소(http://www.seri.org) 16. LG 경제 연구소 (http://www.lgeri.com/) 17. 태성전장(http://www.tecstar.co.kr) 18. 중앙일보(끝없는 도전정신 국내최고를 넘어 글로벌 기업으로
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  • 등록일 2013.11.03
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논문 69건

최선을 다한다. 2) 굴착된 사토의 이동시 사용되는 덤프트럭은 반드시 덮개를 설치하여 운행하게 한 다. 나. 소음진동 억제 1) 사용하는 장비는 가급적 저소음 저진동의 장비를 사용하도록 작업전에 충분히 검 토하여 최적의 장비가 사용되게
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  • 발행일 2016.12.07
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론을 통한 설득과 대화로, 진취적이고 개방적인 사고방식과 다양성 존중 및 국제화된 마인드를 익혔습니다. 이와 반면에 지나친 적극성과 추진력은 때로는 성급한 상황판단과 상대방에 대한 배려소홀로 나타날 수도 있다는 걸 알았습니다.
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  • 발행일 2005.08.31
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론 여성경호원의 자질 향상 방안을 논하기 위해 경호의 이론적인 배경부터 실질적으로 임무 수행 상 필요한 자질 및 능력에 대해 알아보았다. 요약해보면 여성경호원에게는 ①신속한 판단력, ②경호 업무를 수행하기 충분한 체력과 경호무도
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  • 발행일 2011.09.16
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론, 서울대행정논총,1986 오석홍, 대한민국정부의 행정개혁, 서울대행정 논총, 1990 이유준, 조직개혁의 정당화논리에 관한 연구: 제6공화국하의 행정개혁위원회 활동을 중심으로, 경찰대논문집, 1993 오석홍, “미국의 행정개혁”, 한국행정연
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  • 발행일 2008.06.10
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http://www.shilla.net http://www.moneytoday.co.kr/ http://www.yonhapnews.co.kr/ http://www.mk.co.kr/ http://www.hotelrestaurant.co.kr Ⅰ. 서론 Ⅱ. 연구의 이론적 배경 Ⅲ. 전략적 제휴의 실태 Ⅳ. 문제점 및 제휴방안 Ⅴ. 결론 참고문헌
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  • 발행일 2008.12.07
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취업자료 1,140건

(200)  깊이 있는 공부를 하지 못하였습니다. 단순하게 성적을 받기위한… 4. 지원동기 및 포부(500)  최근 LNG-FSRU 선종을 놓고 현대중공업, 대우조선해양과 나란히 경쟁… <삼성중공업 인재상> [열린마음] [열린머리] [열린행동]
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  • 등록일 2013.03.07
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  • 직종구분 일반사무직
조직 적응 관련 질문 ? 입주민 또는 고객과 마찰이 있었던 경험이 있나요? ? 동료와 갈등이 생기면 어떻게 하시겠습니까? ? 고객에게 친절하다는 평가를 받기 위해 어떻게 하시겠습니까? ? 업무 매뉴얼 외 상황이 발생한다면 어떻게 대
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  • 등록일 2025.05.23
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  • 직종구분 기타
완료하지 못했을 것이라고 생각합니다. 앞으로도 저는 어떤 환경에서도 제가 맡은 일에 대해서 독한 책임의식을 갖고 행동함으로써 선배로부터 신뢰를 받고 후배로부터 존경을 받는 조직의 구성원이 되도록 노력할 것입니다. 
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  • 등록일 2008.11.06
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조직이해 능력] 우리 공단 보훈병원에 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다. [100자 이상 200자 이내] 5. [의사소통 능력] 우리 보훈병원은 공공의료기관입니다. 공공의료기관으로서 보훈병원의 역
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  • 등록일 2017.05.29
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  • 직종구분 의료, 간호직
끝까지 최선을 다한다 질문 핵심에서 벗어난 답변을 했거나, 면접관으로부터 조소를 받을 정도로 분위기를 나쁘게 만들었다고 포기하면 안된다. 면접에서도 역전이라는 것이 충분히 가능하다.끝까지 최선을 다하는 자세가 중요하다 1.
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  • 등록일 2009.08.03
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