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측면(문화, 조직, 직무, 인사관리, 교육 등등)들을 다각도로 논의하시오
(1) 변혁적 리더십으로의 변화
(2) 업무성과 중심의 간호교육 실시
(3) 간호전문직을 위한 조직문화지지
(4) 간호전문직의 자율성의 확대
Ⅲ.결 론
Ⅳ.참고문헌
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점
거인들의 발자국은 경영자 개인의 경험과 생각을 정리해 놓은 것이 아니라 시대와 나라와 분야를 막론한 다양한 사건과 사상들을 저자의 관점에서 체계화시켜 놓은 것이다. 그래서 정리하는 일이 수월하지 만은 않았지만, 리더쉽이라는
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점 역 / 한경사 / 2016
인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018
인간관계와 의사소통의 실제 / 이광자 저 / 신광출판사 / 2019
조직문화 통찰 : 김성준 저 / 클라우드 나인 / 2019
조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1
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점으로 고려 중"/조선비즈 20121206
OPEC 산유량 증가…국제유가 엿새만에 하락, 최정희/ 2015.04.17.
알리탈리아 지분 인수한 에어프랑스-KLM, SAS 인수도 추진…佛 라트리뷴紙/뉴시스 20090114
스칸디나비아 항공사 구조조정 노사 합의/연합뉴스 20121120
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리더십이 큰 역할을 한 것이다.
Ⅳ. 참고문헌
1. 신화로 남은 영웅 롬멜, 리더십을 되묻다. 교보문고 독서경영견구소 책임연구원, 김종철
2. 롬멜을 통해서 본 지상작전 원칙의 중요성, 육군 제3사관학교, 김정기소령
3. 서거 70주년, 재조명 받
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리더십 프로그램 개발 및 효과 연구.\" 국내박사학위논문 서울벤처대학원대학교, 2017. 서울
2) 한지은. \"자아개념을 주제로 한 그림책 연구.\" 국내석사학위논문 숙명여자대학교 디자인대학원, 2007. 서울
3) 노안영. (인간 이해 및 성장을 위한)
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점을 중심으로, 박상조, 동의대학교, 2015
장자의 철학 : \'꿈(夢)\', \'깨어남(覺)\' 그리고 \'삶(生)’, 강신주, 2004, 태학사
공자의 생애와 사상, 박연호, 1991, 서광사
동양철학, 김교빈, 2006, 한국방송대학교 출판부 1. 맹자와 순자의 인간 본성
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점과 소감
800여년이 지난 그의 이야기가 다시금 꺼내어져 사람들에게 읽히고, 그 이야기를 접한 사람들에게는 감동과 교훈이라는 것으로 마음 한구석에 자리 매김 되고 있다.
리더로써 칭기즈칸에게 배울점이야 일일이 거론 할 수 없을 만큼
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칭기스칸같은 제왕이 나오지 않는 우리나라가 아쉬울 뿐이다.
유목민에게 배우는 지혜, CEO 칭기스칸, 이책을 읽고 정말이지 존경할만한 사람이 하나 생긴것 같아 기쁘고, 참으로 오래간만에 제대로 된 책을 읽게되어 마음이 뿌듯하다. 오늘
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생애와 업적
2. 사회 심리발달이론의 특징
1) 단계에 근거한 이론(A Stage-based Theory)
2) 양극의 단계(Bipolar Stages)
3) 순환적 과정(A Cyclical Process)
4) 후성설적 기반(Epigenetic Ground Plan)
5) 과거와 현재의 조화
3. 발달 단계
1) 1단계: 기본적 신뢰 대 불
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