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근로시간이 단축되면서 대체적인 근로시간제 개발에 더 많은 노력을 기울여 왔다. 그 과정에서 근로시간 상계제 또는 주말근로에 대한 보상휴무제 등과 같은 탄력적 근무제가 개발되어 실시 중에 있다. 그렇지만, 실제로는 주말노동제가 더
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주말노동제 실시상의 유불리점에 관해 살펴보았는데, 주말노동제 도입실시에는 분명 몇 가지 문제점이 있을 수 있다. 하지만, 이러한 문제점에 대한 개인적, 가족적, 사회적 보완책을 마련하여 이 제도를 잘만 운용한다면, 법정근로시간 단축
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주말노동제 도입배경과 경영경제적 의미』
한국국민경제학회 경제학집 제9권 제2호 2000. 12
21. 金大 『법정근로 주40시간제(주5일),너무서두른다.』 월간조선. 2002. 8
22. 김대모, 박시룡, 이정일 공저 『주5일 근무제의 경제·사회적 영향』
경
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시간 확대와 농촌관광의 새로운 가능성」: 농업기반공사 농어촌연구원, 2001
강신겸·김정연, 「녹색관광」: 일신사, 1997
민승규 [주5일 근무 실시의 전제조건]
김소영, 전병유, 유성재, 이광석 [근로시간 단축의 쟁점과 과제]
전국민주노동조
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근로자권리)의 중요성
Ⅲ. 외국인노동자권리(이주노동자권리, 외국인근로자권리)의 권익
1. 외국인근로자의 근로조건 보호
1) 외국인근로자 근로조건 보호 강화
2) 외국인근로자 산업재해 예방활동 강화
3) 근로조건 미준수 사업체 등에
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근로시간단축의 이해와 과제, 한국경영자총협회, 노동경연구원, 2003.
김영혜 現 서해대학 부동산학과 교수
한국노총 중앙연구원 [노동시간단축의 쟁점과 과제] -주 40시간제 도입에 관한 연구
삼성경제연구소 [주5일 근무의 실시조건] Ⅰ
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근로시간 단축의 경제·사회적 파급효과", LG경제연구원 LG주간경제, 2000.11.8.
이호철, "그린 투어리즘에 의한 지역사회개발방안", 농촌사회 제10집 2000.
유상오, "그린 투어리즘을 통한 농촌지역활성화와 환경정비방안", 관광농업연구 제8권 2호 2
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단축, 직업훈련, 등 다양한 방안을 통해 일자리 나누기를 할 경우 이에 대해서 세제감면 및 직접 지원이 가능하도록 관련법의 개정이 필요하다고 본다.
특히 노동시간 단축을 통한 일자리 나누기의 경우 기업별로 실 근로시간이 단축되면 초
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근로시간 단축의 쟁점과 과제 - 우리나라에 있어서의 근로시간 도입방안과 정책과제 -”, 한국노동연구원, 2002
김영배, “고용안정 대책으로서의 노동시간 단축”, 금속산업연맹 토론 자료, 1998
김태완, “주5일 근무제에 따른 관광산업의 문
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근로시간 단축, 직업보건 및 안정 향상 등과 같은 근로 조건에 대한 변화도 필요하다. 또한 여성의 일과 양육을 양립하기 위해서 정부가 수요자 중심이고 실정에 맞는 직접적인 혜택을 누릴 수 있게 해야 한다. 기업과도 대립되지 않고 유연한
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시간을 줄이면서도 생산성을 유지하거나 향상시킬 수 있도록 해야 합니다.
일자리 창출: 근로 시간 단축에 따라 필요한 인력을 추가로 채용함으로써 일자리 창출 효과를 기대할 수 있습니다. 기업은 근로시간 감소로 인한 공백을 채우기 위해
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시간 법정근로에 12시간 한도의 연장근로를 인정, 최고 주 52시간을 넘지 못하도록 규정하고 있다. 하지만 토·일요일 등 휴일 특근은 연장근로에 포함하지 않아 현대 · 기아차 등에서 일하는 근로자 상당수는 평일뿐만 아니라 주말에도 일을
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주말특근수당 등의 금액이 더 커질 수 밖에 없고 기업은 근로자에게 더 많은 돈을 지급해야 한다.
찬성
1. 노동자의 권익향상이 곧 기업의 경쟁력과 직결된다.
2. 근로시간을 줄임으로써 난관을 극복할 수 있다.
- 대한민국 근로시간은
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근로복지공단 심사직 자소서,근로복지공단 신입직원 자기소개서
1.근로복지공단 및 지원분야에 관심을 가지게 된 계기는 무엇이며, 지원을 위해 그동안 어떤 노력을 했는지 기술해 주십시오.
2.예기치 못한 상황 및 한정된 시간, 정보, 인
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시간 단축을 실현하며, CJ대한통운의 서비스 품질 개선에 기여하겠습니다.
이러한 단계적이고 구체적인 성장 목표는 저를 택배 직무에서 성공적으로 성장시키는 데 필수적일 것입니다. 입사 후, 저는 이러한 목표를 달성하기 위해 지속적으로
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