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중소기업의 신용대출을 활성화하기 위해서는 우선, 중소기업에 대한 정확한 신용평가가 이루어져야 하고 신용평가에 입각한 객관적이고 투명한 대출관행이 정착되어 하는데, 우리 나라의 중소기업 신용평가 체제는 몇 가지 문제점이 있다.
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신용위험평가모형의 적합성에 관한 연구, 성신여자대학교, 2010
황선웅 외 1명 : 기업가치평가와 코리아 디스카운트, 한국증권학회, 2004 Ⅰ. 기업경쟁력평가
1. 핵심성공요인들과 성과측정치들에 의한 경쟁력 평가의 실무적 문제점
2. 퍼지
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기업여신기준을 한시적으로 완화(1년간 유예)하는 것도 한 방안이 될 수 있다.
전기오류수정손실에 의한 기업신용평가등급 하락시 하락직전 등급 및 금리를 적용하고, 특히, 중소기업에 대해서는 회계감사 강화에 따른 회계신뢰성 제고 등을
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기업여신기준을 한시적으로 완화(1년간 유예)하는 것도 한 방안이 될 수 있다.
전기오류수정손실에 의한 기업신용평가등급 하락시 하락직전 등급 및 금리를 적용하고, 특히, 중소기업에 대해서는 회계감사 강화에 따른 회계신뢰성 제고 등을
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중소기업의 직접 금융시장 진입장벽에 대한 완화가 필요한 것으로 보인다. 넷째, 중소기업의 효율적 재무구조 개선과 신용평가 대상으로서 중소기업의 자체적인 구조조정 노력과 지역중심의 신용평가체계의 구축이 필요하다고 생각한다.
한
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문제점
Ⅳ. 한국과 미국의 환율을 통한 경제동조화 현상
1. 원/달러 환율의 최근 움직임
2. 원/달러 환율의 한국에 미치는 영향
3. 문제점
Ⅴ. 동조화에 대한 대응방안
1. 거시적 정책 대응방안
2. 미시적 대응방안
Ⅵ. 요약
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문제점
제1절 선진 외국의 전자무역 추진 현황
제2절 국내의 전자무역 추진동향
제3절 국내 전자무역의 문제점
제4장 한국 중소기업의 전자무역 활용현황 및 방안
제1절 한국 중소기업의 전자무역 활용현황
제2절 한국 중소기업
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문제점
1. 청년실업의 현황
2. 청년실업의 문제점
Ⅲ. 중소기업의 인력난 원인분석
1. 중소기업 필요인력 공급부족
2. 인력 수요 부족
3. 열악한 근로환경의 기피
Ⅳ. 청년실업과 중소기업 인력난 해소 방안
1. 정부차원의 대책
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중소기업의 전자무역 활성화에 있어서의 문제점
제1절 전자무역 인프라의 문제점
제2절 전자무역 중개기관의 문제점
제3절 국제 전자결제 시스템 활용의 문제점
제4절 법적․제도상의 문제점
제6장 우리나라 중소기업의 전
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기업의 중소기업에 대한 인식개선이 이루어지고는 있으나, 아직은 제한적이고, 특히 상생협력의 측면에서는 초보적인 단계에 머물고 있다고 평가된다.
외국 기업을 분석한 결과 시사하는 점은 중소기업과 협력하여 원가절감을 추진하되 공
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한국기술신용평가(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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기업의 경우 대안정보 즉, 카드사 정보나 통신정보, 유통정보, 가맹점 정보 등의 정보를 활용한 신용평가모형을 고도화하여 적용하는 것이 필요하다.
이러한 기업금융 실적을 확대하기 위해 대기업 및 중소기업 대출 신규 실적에 가중치를 적
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중소기업 지원을 통해 지역경제 활성화와 고용창출을 위해 최선을 다 하고 지역 중소기업이 글로벌강소기업으로 성장하는 데 성공 동반자가 될 수 있도록 노력하겠습니다. 그리고 기업가 정신을 가지고 도전하는 중소기업인을 또한 응원하
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면, 정성적 평가는 경영진의 전략, 시장에서의 경쟁력 등을 고려하여 보다 종합적인 평가를 가능하게 합니다. 따라서 두 가지 요소를 적절히 조합하는 것이 중요하다고 생각합니다.
Q3. 중소기업의 신용평가가 일반 대기업과 다른 점은 무엇
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중소기업은 신용보증에 의존할 수밖에 없어 많은 중소기업은 ‘저투자-낮은 생산성-과소자본’의 악순환을 겪어 왔습니다. 신용보증기금에서 축적된 데이터로 더 정확한 신용평가와 개별지원이 가능하다면 이러한 악순환의 연결고리를 끊
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신용평가 과정을 깊이 이해하고 싶습니다. 실제 사례를 통해 리스크를 판단하는 기준과 절차를 배우는 것이 중요하다고 생각합니다. 또한, 다양한 중소기업의 경영 환경과 산업 동향을 파악하며 실무 감각을 키우고 싶습니다. 현장 업무 경험
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