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후 어떤 가치를 얻는지를 끊임없이 고민하고 그 과정에 참여할 수 있는 구조가 필요합니다. 행정직원 역시 단순한 ‘지원’ 역할에서 벗어나, 현장 정보와 구성원의 목소리를 수집하고 정책 실행 과정에서 적극적으로 의견을 제안할 수 있는
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후에는 분석가에서 나아가 데이터 기반 경영전략 수립까지 도울 수 있는 비즈니스 데이터 전문가가 되고 싶습니다. 1. LS빅데이터 스쿨에 지원하신 동기는 무엇인가요?
2. 팀원들과 협력하여 공동의 목표 달성에 기여한 경험(기여도 및
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지원하는 방향으로 나아가야 한다고 믿습니다. 1. 자신의 특성, 가치관, 장단점 등을 반영하여 본인을 3문장 이내로 표현해 주십시오.
2. 대학 행정직원에게 가장 필요한 역량은 무엇이라고 생각하는지 기술하고, 대학 행정직원으로서의
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대해 작성해주세요(300자 이내)
5. 공동체에 대한 경험 및 생각에 대해 작성해주세요(300자 이내)
6. 본인 성격의 장점과 단점에 대해 작성해주세요(300자 이내)
7. 임용 후 학교 발전에 기여할 수 있는 분야에 관해 작성해주세요(300자 이내)
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주십시오. (500자 이내)
3-2. 기존의 방식을 개선하고 새로운 혁신을 실행했던 활동에 대하여 기술해 주십시오. (500자 이내)
4. 입사 후 10년 내 이루고자 하는 목표(비전)와 이를 달성하기 위한 계획 2가지를 기재해 주십시오. (800자 이내)
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후 6시그마/TPM 활동에도 참여해 수치 기반 품질혁신을 이끄는 실무형 전문가로 성장하겠습니다. 1. 삼양그룹에 입사지원하게 된 동기는 무엇인지 기술해주십시오. (500자 이내)
2. 본인이 지원하는 직무에 있어 그 일을 잘할 수 있는 차별
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