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외고·국제고 존치 확정.....서 열화 방치 라며 고교서열화로 인한 과도한 사교육 등의 부작용을 부각했습니다. 다른 한 신문은 '자사고·외고 유지 지역 인재 20% 이상 선발해야 라는 헤드라인으로 과거 에 비해 일부 보완책이 추가된 것을, 또
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외고 또한 이러한 관점에서 본다면 교육의 평등을 저해하는 것이라고 볼 수 없다. 외고에 들어가는 학생들은 자신이 원하는 교육을 받기 위해 그 나름의 노력을 다하여 외고 진학이라는 성과를 이루어낸 학생들이다. 이러한 학생들의 성취에
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추구하는 방향은 교육과정을 통해 구체화된다. 그런 점에서 고교 운영체제의 혁신방안을 찾기 위해서는 현행 교육과정의 근간이 되는 7차교육과정의 의미와 현장의 운영 실태에 대한 파악이 필요하다.이런 결과에 비추어 7차교육 과정이 제
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진학가이드, 크림슨, 2008
앨리자베스위스너그로스, 김정애 외 역, 미국 명문대학 입학 기술, 마고북스, 2008 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 입학사정관제[入學査定官制]
1. 입학사정관제도
2. 입학사정관(Admissions Officer)
3. 입학사정관제도의 도입배
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특목고가 학생부종합전형에서의 지나치게 높은 합격률
5) 학생부종합전형은 재기가 힘들고 가식적인 교육활동을 하게 한다.
3. 수시모집 옹호론
1) 학교교육 정상화에 기여
2) 학생 자질의 개발
3) 고교와 대학 간의 연계를 실현
4) 결과보
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추구하는 인재상에 얼마나 OOO의 특성들이 잘 맞아 떨어지는지 알 수 있습니다. 지도교수추천서 지도교수추천서 병원 지도교수추천서 간호사추천서 지도교수 간호사 병원추천서 신입간호사 교수추천서 간호사추천서 합격예문 간호사대
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과학고등학교(과학영재학교) 자기소개서
1. 서울과학고등학교에 지원한 동기를 본인의 진로와 연관 지어 적어 주십시오.
2. 수학?과학 분야에서 본인이 지닌 특기나 잠재력 등을 구체적으로 적어 주십시오.
3. 1, 2 문항 외에 본인이 겪
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추천인
회사 및 기관명 :
삼OOO
연 락 처 :
직 위 :
성 명 :
(인)
년
월
일
고려대학교 경영전문대학원장 귀하 고려대 MBA추천서) 고려대학교 경영전문대학원 추천서 회사추천서
1.성품 (성실성, 정직성 등)
2.업무수행능력 (창의력, 미래가능
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과학고의 이상적인 학생으로 만들어줍니다. 더불어 수학과 과학에 대한 열정과 남다른 사고방식을 가지고 경기과학고에서 학업적 성장과 개인의 발전을 이룰 수 있도록 도와줄 것입니다. 경기과학고등학교(과학영재학교) 자기소개서
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영재 교육의 강국 이스라엘은 우리에게 많은 시사점을 주고 있다. 과학영재교육과라는 전담 부서, 즉 국가의 통솔 하에 체계적이고 합리적인 행정이 이루어지고 있으며, 평준화 교육정책과 수월성 교육정책을 동시에 효율적으로 추진하고 있
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