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전문지식 235건

대학생들의 복장에 대한 매너와 타인에 대한 배려심을 생각해 보게 되는 계기가 되었다. 끝으로, 교수님 이번 과제연구를 통해 비즈니스 매너론과 캠퍼스 내 복식매너의 관한 연구를 진행해 보았습니다. 비록 적용이 매끄럽게 이루어지지는
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  • 등록일 2014.05.10
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 □ 서 론 □ 본 론 □ 결 론
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복장매너를 고쳐나갈 수 있을 것이다. → 남자패션과 여자정장패션 Ⅲ. 결론 복장 매너를 보면 우리는 그 사람의 매너의식을 파악할 수 있다. 즉 복장은 인간관계에서도 큰 영향을 끼친다는 것 이다. 캠퍼스 내에서의 복장 매너는 나중에 직장
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  • 등록일 2012.11.20
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같이 복장도 평소에 어떻게 갖춰 입느냐에 따라 위의 예와 같은 민망한 상황에 처하지 않게 된다고 생각한다. 자유로운 대학내의 분위기지만 항상 옷을 고를 때 상황을 생각하여 적절하게 입어 매너를 지키는 대학생이 되어야 한다. 
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  • 등록일 2015.03.09
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입어 기본적인 복장 매너를 지키고, 너무 노출이 심한 복장은 자제하는 것이 건강을 지키고 몸도 지키는 길이라는 것을 명심해야 할 것이다. 1. 서론 2. 본론 1) 대학생들의 복장유형과 그 이유 2) 캠퍼스 내에서 복장 매너 3.결론
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취업자료 11건

개인의 적성, 기업 적응력 등을 알아보는 것입니다. 0 Presentation(프리젠테이션) 0 Interview Manner(면접매너) 0 Interview Wear(면접복장) 0 Interview Expression(면접표정) 0 letter of self-introduction (자기소개서) 0 12types of Interview Manner(12가지 면접매너)
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  • 등록일 2015.03.27
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복장과 매너 (1) 남 성 ① 헤어스타일 ② 양복 ③ 셔츠 ④ 구두와 양말 ⑤ 기 타 (2) 여 성 ① 헤어스타일 ② 화장 ③ 의상 ④ 핸드백 구두 스타킹 ⑤ 기 타 3. 면접 시 체크사항 (1) 평소에 준비해야 할 사항 (2) 면접
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  • 등록일 2004.06.27
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  • 직종구분 기타
캠퍼스 주/야 기간 전공 평점 ( 예:3.2/4.0) 고등학교 ~ 대학교 ~ 대학교(편입) ~ 대학원 ~ 경력사항 기간 근무처 직위 업무내용 가족사항 이름 관계 연령 직업 이름 관계 연령 직업 자 기 소 개 서 성장과정 지원동기 입사 후 포부 1. 지원동기
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  • 등록일 2016.06.22
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  • 직종구분 일반사무직
캠퍼스 내에서 진행하기보다는 인근 공원에서 개최하면 장소 대여비를 크게 절감할 수 있다는 아이디어를 내었습니다. 또한 학생회 동아리 선배들의 재능을 활용하여 공연과 게임 프로그램을 직접 준비하기로 했습니다. 아울러 지역 상가들
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  • 등록일 2024.11.16
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  • 직종구분 기타
복장   ① 두발   ② 복장   ③ 악세사리  2) 면접 요령 10가지-기본적인 면접요령  3) “발성과 발음 면접”에 관한 요령  4) “신체균형/자세 면접”에 관한 요령  5) 걸음걸이 면접에 관한 요령  6) 단체 토론 면접에 관한 요
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  • 등록일 2013.05.12
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  • 직종구분 기타
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