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교육’, ‘성장과 안정’, ‘문화와 여가’, ‘건강’ 주제에서 아래에 있는 시군구 단위의 데이터를 분석에 사용했다. 10개의 변수는 유한별(2021)의 연구를 참고하여 선정했고, 5개의 변수는 직접 선정하였다.
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4.2. 일본 후쿠이현
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지도 모른다.
Acknowledgments 감사
우리는 수유부는 후쿠이 Kasuga Ladies\' Clinic에서 입원했었고, 모유 샘플을 친절하게 제공해 주었다. 그 일은 일본인의 목회 교육, 문화, 스포츠, 과학과 기술과 Morinaga 기초에서 research 하도록 지지해 주었다.
참고
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지도로 등), 과 토지이용 특성(주거, 상업, 공업지역 등)의 유형별 특성을 반영한 평가지표 개발이 필요하다고 판단된다.
둘째, 표본수에 대한 보완을 통해 일반화 할 수 있는 평가지표개발이 필요하다고 판단된다.
셋째, 셋째, 정량 및 정성적
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관계
3-3. 공간에 내재된 상보적 이원구조
1) 전채와 개체(집합성)
2) 내부공간과 외부공간 (관계성)
3) 허(虛)와 실(實) (네가티비즘)
제 4 장 현대 주거 공간에서 표현된 한국성의 사례 분석
4-1. 미제루
4-2. 관수정
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지도층에 의해 모든 것이 결정되었던 장개석의 일당독재체제는 광대한 민중의 지지를 기반으로 한 공산당을 절대로 이길 수 없는 결과를 가져오게 되었다.
이렇게 모택동은 공산당을 승리로 이끌고 민족국가의 독립 및 통일을 이룩하여 중화
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지도 그곳엔 없다. 우리가 닌텐도에서 배워야 할 것은 \'수평사고\'다. 옆을 살피면 요코이·미야모토·다지리와 같은 인재, 깃발을 꽂으면 물러서지 않는 불굴의 경영자를 발견할 수 있다. 그런데도 우리는 \"어림없다\"고 아우성이다. 정부만
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교육시키는데1000만달러 이상을 들였다고 하면서, 그를 격려해 주었다. 즉 인재를 중시하고, 실수를 용납하면서, 사람중심의 경영을 한다는 것이다.
설립 후 100년이 지난 지금, ibm은 전 세계it업계 2위 자리를 견고히 하였고, 첫 여성 ceo를 배
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교육받은 간호인력과 숙련된 기술의 경력 간호사가 충분히 확보되었을 때 보장될 수 있다. 무작정 간호조무사를 더 양성해서 간호인력을 보충하려는 식으로 인력난을 해결하려고 하기 보다는 현재 간호사의 이직ㆍ퇴직률을 낮추는 방법을
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지도자들을 비롯해 그 하급 조직조차도 부정부패가 계속되어 왔기 때문에 불신풍조가 팽배해져 있다. 이로 인해 지도자에 대한 국민들의 불신의 벽은 날로 높아지고 있으며, 이는 국민들 정서에도 \'불신풍조\'라는 저급문화를 형성한 원인이
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교육과학
사. pp.131-133.
10. 박승배(1993), “변혁적리더십과 팀 분위기가 연구개발 성과에 미치는 영향”,
석사학위논문, 한양대학교.
11. 박안주(1999), “변혁적리더십이 직무만족과 조직몰입 및 직무성과에 미치는
영향\". 석사학위 논문, 전남대
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