|
제도적 문제점
1) 지방재정조정제도의 문제
2) 지방세 확충의 문제
3) 세외 수입의 확충문제
5. 자치의식빈곤의 문제점
Ⅸ. 자생적 주민조직과 주민참여
1. 근린조직과 주민참여
2. 이익조직과 주민참여
Ⅹ. 지방자치의 본질적인 요소로
|
|
|
제도)의 체계
1. 인사행정의 내적 체계 : 인사행정의 기능
1) 인력계획
2) 임용
3) 능력발전
4) 동기부여
5) 통제
2. 인사행정의 외적체계 : 인사행정과 환경과의 관계
Ⅴ. 인사행정(인사행정제도)의 실태와 문제점
1. 직업공무원제도와 실
|
|
|
통제가 이루어지도록 자율관리를 내실화 하기 위한 기반조성 작업이 구축되어야 할 것이다. 한편 조직구성원들이 총액인건비제도를 구조조정 및 비정규직 확대의 수단으로 여기는 한 제도의 정착은 쉽지 않을것이다. 따라서 조직구성원들에
|
|
|
의의
2) 이동의 목적
3) 이동 과정
4) 이동의 유형
5) 이동관리의 유의사항
2. 승진관리(승진의 의의와 승진정책)
1) 승진의 정의
2) 승진의 중요성
3) 승진과 승급의 차이점
4) 승진관리의 원칙
5) 승진정책
6) 내부승진제도
7) 승진을 위한
|
|
|
의의 2. 제안제도의 유형
3. 제안제도운용의 운용방안
Ⅴ. 인적자원회계 : 1. 인적자원회계의 의의 2. 인적자원회계의
내용 3. 인적자원회계운용상의 문제점
Ⅵ. 자기진단 : 내가 ‘인적자원관리자’라면 구성
|
|
|
2. 임파워먼트의 촉진 및 구축방안
가. 명확한 비전과 원칙제시
나. 인적 자산을 중시하는 조직문화 구축
다. 실패에 대한 격려
라. 공정한 보상
마. 역할 재정립의 마인드 개발
바. 능력과 리더십의 조화
Ⅴ. 결 론
참고 문헌
|
|
|
환경특성이 달라진다
3. 벤처기업의 성장단계에 따라 최고경영자의 각 역할 수행도가 달라진다
Ⅲ. 벤처기업환경의 의의
Ⅳ. 벤처기업환경의 변화과정
Ⅴ. 벤처기업환경의 요인
1. 산업의 성장률
2. 환경의 불확실성
3. 환경의 경쟁정
|
|
|
제도 운영상의 문제점
Ⅶ. 미국의 지방자치제도 사례
1. 지방자치단체의 종류
1) 시자치단체(Municipality)
2) 카운티(County)
3) 타운 및 타운쉽
2. 중앙과 지방자치단체간 관계
1) 기능분담
2) 지도?감독
3) 정부간 관계의 변화동향
3. 기관구성
|
|
|
도입과 국내외 동향
1) 국제 표준화 보류 결정
2) 국제노동기구(ILO)의 안전보건경영시스템 지침 제정
3) OHSAS 18001:1999 규격 제정
4) 국내 안전보건경영시스템 인증제도 도입
Ⅴ. 참여경영시스템
Ⅵ. 지식경영시스템
참고문헌
|
|
|
요소
Ⅷ. 향후 기업지배구조의 방안
1. 능동적 대응의 필요성
2. 기업 이론의 재검토
1) 주식회사의 소유와 지배
2) 주주 유한책임의 한계
3) 대리인비용(Agency Cost)의 재구성
3. 주식회사 감독기관의 구성 문제
1) 상법상 감독기관의 문제점
|
|
메뉴펼치기
