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가치 ] 자신이 속한 공동체 혹은 사회, 경제, 환경, 문화 등 모든 영역에서 공공의 이익과 발전을 위하여 자신이 고민하고 노력했던 사항을 기술하고, 자신이 그렇게 행동하고 노력한 이유에 대하여 작성하여 주십시오. (최대 500자 입력가능)
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협동조합 정신과도 깊이 연결되어 있어, 직원이 농업인과 지역사회와의 긴밀한 유대를 형성하고 조직 발전에 기여하는 데 결정적 역할을 합니다. ■ 농협 및 지역농협 이해 관련 질문 (20선)
■ 직무 전문성 및 업무 이해 질문 (20선)
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기업가 아카데미 등 관련 교육 수강, 사회적기업 관련 동아리 활동, (예비)사회적 기업 창업 또는 협동조합 설립 경험, (예비)사회적 기업 또는 협동조합, 유관기관 재직 경험 등에 비추어 구체적인 지원 동기를 작성하여 주시기 바랍니다.)
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구체적으로 기술하여 주십시오
4. (역량평가) 신협은 금융협동조합으로서 사회적 책임을 다하기 위해 노력하고 있습니다. 이와 관련하여 향후 신협이 나아가야 할 지향점과 이를 위해 본인이 기여할 수 있는 역할에 대하여 작성해주십시오.
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조합한 케이스를 선보였습니다. 새로운 과학적 기술력이 아무리 좋다고 해도 그것을 농축산업과 연관시키기는 것은 여전히 현장에서의 농업인 공감이 필요하기 때문에 시대를 앞서나가는 농촌 경제사업일수록 3대 핵심가치를 강조하게 되어
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기업금융 또는 자산관리 분야의 경쟁력 강화를 위하여 기여할 수 있는 방안을 자신의 경험과 아이디어를 토대로 지원 분야와 관련하여 구체적으로 기술해 주십시오.
3.당행이 강조하고 있는「고객 중심의 따뜻한 디지털 금융」의 가치를 실
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기업에 가장 필요한 사원은…
9. 학교생활, 봉사활동 등의 경험에서 이룬 가장 큰 성과(결과)는 무엇이며, 본인은 어떠한 역할을 했는지 구체적으로 기술하세요.
많은 사람들은 각박해진 요즘 세상에서…
10. 지금까지 경험한 가장 큰 좌
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문화에 이르기까지 틈날 때마다 조언을 공유할 수 있어서 굉장히 좋다고 생각하고 있습니다. 그리고 조직 내에 자발적 온·오프라인 소통을 통해 신규직원의 조직 적응을 지원하여 원활하게 일이 이루어지고 다양한 활동을 통해 저희 신규 직
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기업에서 어떤 포인트나 할인이 되는지 하나의 카드로 모든 것을 가능케 할 수 있는 새로운 도전이 있어야 할 것입니다. 농협에서 만들고 있는 ‘하나로’라는 이름에 어울리는 새로운 도전을 통해서 더 많은 고객들에게 즐거움과 편리함을
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문화를 체험하기도 했습니다.
입사 후 계획 및 포부
저는 제가 맡게 될 업무를 알고, 좋아하는 것을 뛰어넘어 즐길 수 있는 사람이 될 것입니다. 귀사가 원하는 인재상은 '환경의 변화에 따라 유연하게 대처할 수 있으며 책임감이 강하고 열
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