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중부도시가스의 많은 지도자가 해왔듯이 소득의 50프로를 사회에 환원하는 예술적인 인생을 살고자 합니다. 그렇다고 20년 후에 환원을 하겠다는 말이 아닙니다. 입사와 동시에 제가 받는 소득의 일부를 환원하며 살도록 할 것입니다. 한국을
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발전 시켜 중부모터스의 없어서는 안 될 사원으로 이름을 남기고 싶습니다. 항상 최선을 다하는 동료, 선배, 후배로서 기업의 대들보 역할을 하게 되는 최고의 사원으로 최선을 다하는 일원이 되고 싶습니다. 중부모터스 지원자 자기소개
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용할 수 있기를 기대합니다
4. 지원동기/장래포부
디지털 기술이 물리적 공간의 제한을 없애듯이 캐논은 그런 사람들의 편의를 항상 생각해오고 기술을 발전시켜온 대표적인 기업입니다. 저는 SONY 노트북 AS센터에서 2년동안 직무를 수행한 경
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발전에서 이루고 싶은 목표는 무엇입니까?
3. 우리 회사의 미래 성장 동력은 무엇이라고 생각하십니까?
4. 지원한 분야에서 지원자의 경쟁력은 무엇이라고 생각하십니까?
5. 본인이 속한 조직 또는 팀에서 발생한 갈등을 중재해 본 경험
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발전시키고 하위품목에서 사업을 시작하여 상위품목으로 사업을 확장 발전시키는 경영전략을 펼쳐보고 싶습니다. 그리고 또한 부실기업을 인수하여 대규모 투자와 경영합리화를 통해 우량기업으로 변화시킬 계획을 가지고 있습니다. 투철
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중입니다. 월 매출이 5천만원이 되었고 성공이라고 할 순없지만 제 인생에서 가장 뿌듯한 경험을 하고 있다고 생각합니다.
사업은 쇼핑몰을 운영하고 마케팅 기획을 함으로써 처음에는 등록금을 마련하고자 시작했었는데 사업이 잘되어서 많
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중 한 명이 자신의 의견을 포기하고 상대방의 의견을 받아들여 글을 완성했습니다. 제가 만약 저만의 건의를 포기하지 않았거나 제 건의를 포기하고 팀원 중 한 사람의 의견에 찬성했다면 누군가는 기분이 나빴을 상황이었지만 올바른 판단
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중요한 것은 무엇인가
5. 상사에게 부당한 업무 지시를 받았을 때 어떻게 해결할
것인가
6. 지원한 부서의 소속기관이 어디인지. 그리고 지원한
부서에서 어떤 일을 하는지 알고 있는가? 알고 있다면,
자신의 어떤 능력 혹은 경험이 그 부서
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중에서 가장 고객과 가까이서 일을 하게 되었습니다. 그 곳에서 저의 직무를 맡아 하면서 사람을 상대한다는 것에 대해서 어려움도 많았고 사람들 눈에 확 띄는 홈페이지를 제작하는 과정과 품질관리 및 기획까지 전체적으로 힘들었지만 제
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중, 저는 주 2회씩 과외를 하러 지하철을 탔었습니다. 하지만 매번 환승할 때, 도착할 때마다 먼 승강장을 걸어가면서 적지 않은 불편함을 겪었습니다. 곰곰이 생각하던 저는 더 빠르게 환승할 수 있는 방법이 있을 거라 생각하였습니다. 환승
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