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경영학의 효율성과 표준화 원칙은 여전히 대규모 제조·물류 분야에서 유효하다. 행동학적 경영학의 인간 중심 접근은 IT·창의 산업에서 필수적이며, 계량경영학의 분석 능력은 모든 산업에서 경쟁 우위를 만드는 핵심 역량이 된다.
현대의
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경영 혹은 관리의 역사적 배경
고전적 경영학
행동학적 경영학
계량경영학
현대 경영학 이론 1. 경영 혹은 관리의 역사적 배경
2. 고전적 경영학 – 과학적 관리론
3. 행동학적 경영학
4. 계량경영학
5.
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경영학 관리의 역사적 발전 과정을 살펴보면, 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 각각은 시대적 상황과 조직 환경에 맞추어 경영 이론과 실천 방법을 발전시켜왔다. 고전적 경영학은 합리성과 효율성을 강조하며 관리자의 조직 운
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있다. 고전적 경영학은 체계적이고 구조적인 관리의 기초를 제공했고, 행동학적 경영학은 조직 내 ‘사람’의 중요성을 부각시켰으며, 계량경영학은 정량적 분석을 통한 합리적인 의사결정의 기반을 마련했다.
이러한 다양한 경영학 이론은
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서 접근했다는 점에서 큰 획을 그었다고 할 수 있음
3. 행동학적 경영학
조직에서의 모든 행위는 인간에 의해서 이루어진다. 조직에서의 인간행위 또는 행동에 대해 연구하는 분야가 조직행동론 이라고도 하고 이러한 접근방법을 행동학적 경
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