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담당자가 갖춰야 할 역량은? 1. Please describe your opinion about why recruiting is important in a company.
2. Please describe your own experience that you got a good result by appealing and executing your opinion, overcoming the conflict with people opposing to you.
3.면접기출문제
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- 등록일 2014.06.17
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- 직종구분 일반사무직
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며, 채용, 인사발령, 복리후생 운영 등 HR 전반 업무에도 참여해 본 경험이 있습니다. 향후에는 Total Rewards 영역에서의 전략 설계에도 기여할 수 있는 HR 전문가로 성장하고 싶습니다.
10. AXA손해보험의 급여 담당자로서 첫 6개월간의 목표는 무엇
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- 등록일 2025.07.11
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문제를 해결하는 데 중요한 역할을 합니다. 고객이 직면하는 다양한 상황을 이해하고, 그들의 권리를 지키기 위해 노력하는 일은 매우 중대한 임무입니다. 이를 통해 고객이 AXA손해보험을 신뢰하고, 장기적인 관계를 유지할 수 있도록 돕고
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- 등록일 2025.04.06
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- 직종구분 기타
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AXA손해보험의 일원으로서, 성과보상팀에서의 역할을 통해 조직의 성공에 기여하고 싶습니다. 이러한 목표를 가지고 AXA손해보험의 성과보상팀에 지원하게 되었습니다. AXA손해보험 성과보상팀 자기소개서
1.지원동기를 기술해주
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- 등록일 2025.04.06
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- 직종구분 기타
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문제점을 되짚어보되, 무조건적인 복종보다는 자신의 주장과 입장을 밝히고 대화를 시도하겠다는 답변이 좋다.
11. AXA손해보험에 불합격 시 어떻게 할 것인가?
-> 이 질문은 불합격이라는 가상적인 상황을 설정해두고 지원자의 위기대처능
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- 등록일 2019.11.19
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