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파업으로 인한 노사간의 불화와 같은 문제와 과제들을 해결할
수 있는 열쇠가 될 수 있다고 생각된다.
▣ 참고자료
1. www.hhi.co.kr(현대중공업 홈페이지)
2. www.hyudai-motor.co.kr(현대자동차 홈페이지)
3. 시련은 있어도 실패는 없다. 1997, 제삼기획,
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현대 자동차의 노조는 합병된 기아와 합해서 약 60만 명의 민주노총의 10분의 1을 차지하는 약 6만 여명으로 구성되어있는 거대 노조조직
1987년 노조를 설립한 이후에 20년 동안 단 한 해(1994년)만을 제외하고는 매년 파업을 벌여왔다.
또한
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자동차 업체들의 합종연횡 바람, 중국 업체들의 추격, 미국시장의 위축, 경쟁이 더욱 거세지고 있는 중국 시장, 연례행사가 된 노조 파업 등은 현대자동차가 풀어나가야 할 숙제이다. 1. 의의 및 현황
2. 성공 원인 분석
3. 앞으로의 과
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Ⅱ. 서 론
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1. 기업선정동기
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2. 현대자동차의 해외시장 진출 현황
………………
Ⅲ. 본 론
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현대 COMPACT CAR가 대세!
(2)유럽자동차공업협회 정식 회원사로 가입
(3)브라질과 러시아로 질주
(4)타임오프제 시행으로 인한 현대자동차의 노사갈등
(5)현대 아산공장의 파업
(6)현대 자동차 CEO 정몽구
04. 영업실적 분석
05. 영업실적 전망
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1. 선정이유
2. 현대자동차 회사 소개
3-1. 현대자동차 노조의 시작
3-2. 현대자동차 노동조합 연혁
3-3. 조직현황
3-4. 현대자동차 노동조합의 규모
3-5. 노연투 노동운동의 이념
3-6. 현대자동차 노동조합의 성향
4-1.파업현황분석
4-2
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제도의 등장배경
2. 노동위원회의 성격 및 구성
3. 노동위원회의 기능
Ⅱ 노동쟁의 조정절차
1. 조정
2. 중재
3. 긴급조정
Ⅲ 사례. 아시아나 파업부터 중재까지
Ⅳ 현대자동차 중재안
1. 양자선택적중재
2. 일반적중재
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자동차는 국내 재계 2위이며, 세계적인 자동차기업이지만, 호감은 별로 없다. 그 이유는 현대자동차하면 떠오른 느낌은 파업이기 때문이다. 공장을 단순한 공장으로 보지 않는다. 사람과 기계가 서로 만나 아름다운 음을 내는 오케스트라라고
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현대 자동차 노조의 소개
(1). 연혁 및 역사
(2). 간부 행동 강령
(3). 지부 규정
(4). 우리나라 노동 조합 내 현대 노조의 위상
2. 현대노조 입금협상까지의 진행과정
3. 현대 노조 단체교섭 잠정 합의한
4. 정리 및 조원 토의
(1). 노조
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현대자동차의 노동조합이
우리나라 전반적인 경제적 영향력과
노동운동의 비중을 고려하여 현대자동차를 선정함
민주노총 최대 사업장인 현대차 노조가
하반기 총파업에 대한 조합원찬반투표를
실시한 결과 재적인원의 84.97%가 투표
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