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성과를 배가시킨다. 두산의 사업 시스템은 실적 중심 문화를 뒷받침하는, 지속적인 성장과 발전을 가능케 하는 초석이다. 1. 기업소개
2. 채용관리
3. 교육훈련제도
4. 복리후생제도
5. 조직혁신 성공사례
6. 조직혁신 시사점
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현대자동차(주)나 기아자동차(주)에 비해 생산성이 제품매출액에 미치는 영향력은 상대적으로 적은 것으로 분석되었다.
(6) 재무구조지표 추이(단위:%)
구 분
자기자본비율
유동비율
고정비율
부채비율
1995
1996
1995
1996
1995
1996
1995
1996
현대자동
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신용카드의 거래체계
(4) 신용카드사의 주요업무
2. 국내 현황 & 이슈
Ⅱ. 본론
1. 현대카드사 소개
(1) 회사개요
(2) 주요연혁 및 주주현황
2. 경쟁사비교
(1) 주요상품
(2) 카드사별 수익, 재무 정보
Ⅲ. 결론
요약 및 시사점
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관세)
출처 : 한국무역협회 1. 회사개요
2. 주요 재무 자료
3. 비율분석
4. 종합적 비율분석
5. LEVERAGE분석, BEP분석
6. Cash Flow 분석
7. 부실예측 분석
8. 기업가치 평가분석
9. SWOT 분석
10. Five Forces 분석
11. 분석결과 요약
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분석
구 분
공시 전
공시 후
변화(%)
평균 베타(β)
0.5639
0.2047
-63.6992
통계량
Wilcoxon z = -3.9770*** Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 스톡옵션에 관한 일반적 고찰
1. 스톡옵션의 개념
2. 스톡옵션의 이론적 근거
3. 스톡옵션의 목적
4. 스톡옵션제도의 장.단점
5.
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（창조） 끊임없이 새로운 것을 추구하는 창의적인 사고
（도전） 역경을 두려워 하지 않는 도전의지가 회사의 미래를 결정
（신뢰） 믿음은 기업을 유지시키는 든든한 힘 1. 기업 소개
2. 환경분석
3. 인사
4. 재무
5. 최근 이슈
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2) 사업별 매출(EBIT) 비율
3) 인당 매출(인당손익) 변화
Ⅴ. 삼성생명
Ⅵ. 삼성코닝정밀유리(삼성코닝)
1. 쉽고 작은 것부터 - 자율적 아이디어 독려
2. 지식커뮤니티의 네트워크화
3. 혁신역량 극대화
Ⅶ. 삼성중공업
참고문헌
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분석결과 및 해석 ……………………………………… 11
1. 첫째 부류
2. 둘째 부류
3. 셋째 부류
4. 넷째 부류
5. 다섯째 부류
Ⅴ. 결론 ……………………………………………………… 16
참고문헌
Ⅵ. 부록 ……………………
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사례들
2. 기업의 사회적 책임활동을 소개하고, 해당 활동이 기업의 재무적 성과와 어떤 관계가 있는지 설명
1)한솔제지 사례
① 한솔제지의 사회적 책임활동
② 재무적 성과와 어떤 관계가 있는지 설명
2) 현대
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분석
(1) 자동차 사업의 과거와 현재의 상황
(2) 비율분석
가. 요약제무제표
나. 중요 재무비율
4. 향후 5년간 사업전망
(1) 정성적 분석
(2) 5년간 추정제무제표
5. 향후 사업전망에 기초한 주식가치 평가 및 투자판단
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