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(국어사전) 부부가 합의, 재판에 의해 혼인관계를 해소하는 일. - 방 법 협의이혼, 조정이혼, 재판상이혼 1. 현대사회 가족의 형태 2. 기혼여성들의 결혼만족도 3. 이혼가족 4. 재혼가족 이혼 시 재산 50% 분할 청구에 대한 찬반
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  • 등록일 2006.04.08
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가족) 1) 취업부모가족의 개념 2) 취업부모가족의 출현배경 3) 취업부모가족의 실태와 특성 4) 취업부부의 결혼만족도와 삶의 질 5) 취업여성의 사회적 역할의 질과 건강과의 관계 6) 취업부모가족의 문제 7) 취업부모가족의 서비스 현황
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  • 등록일 2013.10.24
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학대의 정의 (ii)근친상간 (iii)한국사회의 아동 성 학대 현황 2006년 9월 27일 보건복지부가 국회에 제출한 자료 Ⅶ.가족 가치에 대한 논쟁 (i)가족 가치의 옹호론자들의 견해 (ii)가족 가치의 옹호론자에 대한 비판 (iii)결론 참고자료
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  • 등록일 2007.12.09
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재혼가족이 경험하게 되는 어려움과 불안정성을 고려하면 이의 예방차원에서 가장 좋은 재혼가족정책은 재혼율을 낮추는 것일 수 있을 것이다. 재혼율을 낮춘다는 것은 재혼자의 많은 부분이 이혼자이기 때문에 이혼율을 낮추는 것이며, 이
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  • 등록일 2006.02.15
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가족 중심주의가 재혼가족관점에서 많은 역기능을 하고 있지만 오늘날과 같은 개인주의화된 사회에서 그것은 좁은 범위이기는 하지만 공동체가 형성될 수 있는 기반이기도 하며 가족안정성을 높이는 원인이기도 하다는 점은 간과될 수 없는
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  • 등록일 2007.04.09
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논문 549건

재혼가족이 새로운 가족 유형으로 자리 잡고 있는 시점에서, 문헌 연구를 통하여 재혼 가족의 특성 및 문제점과 해결 방안에 대해서 살펴보았다. 본 연구는 재혼가족의 현황과 유형을 분석함으로써 재혼가족의 문제점을 파악하였고, 그들의
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  • 발행일 2010.06.07
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현황 및 지원정책 분석 1. 조손가정 현황 2. 조손가정을 위한 지원정책 분석 Ⅳ. 조손가정을 위한 정책 지원방안 1. 조손가정 지원을 위한 법적 근거 마련 2. 조손가족 지원정책의 패러다임 전환 3. 조손가정을 위한 통합적 지원서비스 제
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  • 발행일 2012.06.18
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분석 <표 Ⅳ-20> 맞벌이 부부의 스트레스 해결방법에 대한 분석 <표 Ⅳ-21〉 맞벌이 부부의 자녀를 맡기는 곳에 대한 분석 <표 Ⅳ-22> 맞벌이 부부의 교육비 부담감에 대한 분석 <표 Ⅳ-23> 맞벌이 부부의 교육기관환경에 대한 만족도 분석 <표
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  • 발행일 2008.10.25
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원인분석 ··············································11 (1) 저출산의 원인분석 ·················································11 ① 여성의 높은 교육수준과 경제활동 참여로 인한 초혼 연
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  • 발행일 2008.05.04
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결혼 및 전입 축하금 5. 출산 장려금(준비금) 지급 6. 출산 및 인구, 가족 전담 부서 설치 및 전담인력 확보 7. 가족단위 체험활동 프로그램 개발 및 운영 8. 농가도우미제도의 개선 9. 결혼, 임신, 출산, 진학 축하 시리즈
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  • 발행일 2008.02.10
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취업자료 517건

가족사항 8. 실습내용(Tip: 좋았던 것 혹은 느꼈던 것 위주로) 9. 간호지식 , 3교대 근무여부 10. 5Right? , IV 합병증 11. 간호지식 간단한거 ( DM , HTN,경련환자 간호 등) 12. 환자가 난동을 부리면 어떻게 할건지 13. 결핵에 걸리지 않을려면 어떻게 해야
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  • 등록일 2017.09.21
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  • 직종구분 기타
결혼여부 종교 보훈대상 유( ) 무( ) 가족사항 취미 병력의무 군필( ) 미필( ) 주거형태 특기 학 력 사 항 기 간 출 신 학 교 전 공 학 과 소 재 지 경 력 사 항 회 사 명 근무기간 직 위 담당업무 월 급여 퇴직사유 가 족 사 항 관 계 성 명 연 령 학
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  • 등록일 2025.03.30
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
가족의 개념과 기능에 대한 전통적인 이해를 넘어서 현대 사회의 다양성을 반영하는 중요한 연구가 될 것입니다. 또한, 사회적 불평등에 대한 제 연구는 경제적, 문화적, 그리고 교육적 관점에서 불평등의 원인과 영향을 분석할 것입니다. 이
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  • 등록일 2024.01.18
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 기타
원인을 분석하고, 그 과정에서 무엇을 배웠는지 기술해 주십시오. (100자~500자) <02> 기아자동차 생산직 자기소개서 예문 2 1. 지원한 분야에서 가장 중요하다고 생각되는 덕목을 선택하고, 그 이유를 본인의 경험을 바탕으로 기술해 주십시오
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  • 등록일 2023.11.27
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
만족도의 상승 등을 들 수 있다. (4) 제안제도 분임조와 함께 종업원의 참여의식을 높일 수 있는 제도로 제안제도가 있다. 제안제도란 서비스조직의 전반적인 활동과정에서 회사에 유익하다고 생각되는 의견을 제시하도록 함으로써 개선의 효
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  • 등록일 2014.05.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직

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