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간호사는 왜 이직을 선택하는가
(1) 간호사의 이직 현황
(2) 간호사의 이직에 따른 구인난
1) 차 상위층 병원으로의 이동(수도권과 대형. 대학병원으로의 이동)
2) 업무의 과도한 스트레스
(3) 간호사의 이직 동향 분석
2. 간호사의
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2) 병원 내의 호스피스 병동
3) 산재형 호스피스
4) 가정 호스피스
3. 호스피스 사회사업
1) 호스피스와 팀 접근
2) 호스피스 팀 구성원과 역할
3) 호스피스 사회복지사의 개입방법
Ⅲ. 결론 및 제언
⏒ 참고문헌
* 별 첨
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병원. 간호진단과 계획. 서울대학교 출판부.
임상간호사회 중환자간호분야회, 중환자 간호 매뉴얼. 군자출판사.
전시자 외(2005). 성인간호학(상.하), 현문사. I. 기초자료 수집
1. 개인력
2. 건강력
(1) 현병력
(2) 과거력
(3) 가족력
3. 간
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간호사의 역할갈등과 직무만족도 비교분석’, 가톨릭대학교산업보건대학원 석사학위논문.
김학희 (2000). ‘기혼간호사의 역할갈등과 직무만족도에 관한 연구’, 대전대학교대학원 석사학위논문.
홍윤희 (2002). ‘건강보험심사간호사의 업무
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병원이나 요양원 뿐 아니라 지역사회 노인복지관과 실버타운 등 양로시설을 노인간호의 새로운 현장으로 발전시켜야 할 것이다.
<참고문헌>
1. 비출석온라인강좌
2. 김조자(96년). 전문간호사의 역할정립과 교육방향. 대한간호협회,제35권
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대학교 박사학위논문(1991)
장재현, "의료과오의 민사책임에 관한 법리", 동아대학교 대학원논문집 22집
박영호, "의료소송에 있어서 주의의무위반 여부의 판정기준", 법원도서관
신현호, 醫療訴訟總論, 육법사
이준상, "醫療過失에 관한 硏究",
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간호사-History of Nursing.이영복. 수문사. 1975
3.간호학개론. 박정호,김매자,이선옥 공저. 서울대학교출판부. 1989
4.http://blog.naver.com/epaiim1?Redirect=Log&logNo=120001816736
5.http://kin.naver.com/db/detail.php?d1id=7&dir_id=7&eid=Ba91bZI4UgA0QJpPoxbtpRZxF0Z7E0Bu
6.http://cafe.naver.c
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안전을 위해 병동의 물품들을 관리하는 일 등이 있다
<참고문헌>
http://blog.naver.com/asd36922
http://blog.naver.com/nedia221
http://kosmi.org/ (대한의료정보학회)
간호정보교육(남두도서)
기본간호학(현문사)
간호정보관리(서울대학교 출판부)
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대학교 간호대학.
홍여신(1981). 미래를 향한 간호교육이념. 대한간호, 20(4), 36-38.
한국간호대학·과장협의회(1998). 간호대학교육현황. 1998. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 연구방법
Ⅲ. 한국 간호교육의 현황
Ⅳ. 한국 간호교육의 전망
Ⅴ. 결 론
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간호사의 현황
3. 노인전문간호사의 특징
4. 노인전문간호사의 필요성
5. 노인전문간호인력의 교육내용 및 교육과정
1) 케어매니저
2) 치매간호사 프로그램
6. 노인전문간호사의 역할
1) 실무전문가로서의 역할
2) 사례관리자로서의 역
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