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사회복지서비스 실현을 위한 정부부담 증대분 : 연간 3조원
이러한 제도 확충이 완성된다고 할 때, 이중 주택건설이나 시설 확충과 같은 자본투자 성격의 재원을 제외하고 적어도 연간 10조 7천억원 정도의 정부예산이 추가로 소요되는 상태임
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지원한도액(welfare cap) 설정제도 등을 도입하는 등 현재 시행되고 있는 각종 복지프로그램의 점진적인 변화를 통한 복지정책의 추진이필요하다고 하겠다. 또한, 현재에도 사회보장기본법에 의거 정부는 매 5년마다 사회보장 증진을 위한 사회
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복지를 지속적으로 관리하고 있으며 사회복지비용의 총지출도 증가하고 있다. 국가건강보험서비스와 국가연금제도는 가입자들의 보험료로만 운영되는 것이 아니라 국가의 재정 지원에 기초하여 소득재분배 효과를 가지고 있는 사회보험제
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복지와 유사하다. 국민의 정부가 주장하는 생산적 복지에서 근로연계 복지의 성격은 다음에서 살펴보는 사회정책의 개혁내용을 보면 보다 분명하게 드러난다.
Ⅸ. 향후 사회복지개혁의 과제
1. 복지제도의 확충
국민 개개인이 생애과정의 각
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복지재정의 확충이 선결 조건이라고 할 수 있다.
이런 맥락에서 합리적인 조세제도의 발전은 국가재정을 건전화시키며, 국민경제에서 합리적인 자원배분과 소득재분배 효과를 위해 필수적이다. 따라서 조세제도의 개혁 없이 사회복지제도의
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지 절대빈곤 퇴치중심의 소극적 사후적 복지정책을 답습해 왔던 우리나라는 비로소 1980년대 후반부터 사회보험의 틀을 갖추었고, 공적부조와 사회복지 서비스를 확대하기 시작하였다. 선진국과의 비교가 아니더라도 우리는 유사한 소득수준
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복지’는 노무현정부 복지정책의 슬로건이다. 전 국민이 복지의 대상이자 동시에 주체로 참여하는 복지시스템, 동시에 지방분권적 복지시스템을 의미한다고 한다. 김대중정부까지 지난 시절의 사회복지 개혁과제는 국민연금, 건강보장 등
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정책, 경제경영, 사회복지, 조세행정 등 여러 영역들과 중첩된 영역들이 있고 이러한 다른 분야들과의 관계는 정부의 정책으로써 현실화 된다는 것이다. 그러므로 본 논문에서는 사회보장법을 구성하는 사회보험과 공공부조, 사회복지서비스
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지정책 전문 인력측면에서 전문성의 미흡과 지역편중현상이 지적되고 있는데 이의 개편을 위해 우선 사회복지정책 전문요원의 양성과 확보가 시급하다. 사회복지사, 복지정책평가사, 복지정책분석사, 다시 말해 효율적인 복지서비스제공을
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복지정책을 적극 펴겠다”고 다짐함으로써, ‘생산적 복지’를 민주주의와 시장경제의 병행발전‘과 함께 새로운 국정이념이자 새 천년을 준비하기 위한 시대적 과제로 설정하였다(신동면, 2000).
3) 복지다원주의
김대중 대통령의 사회복지
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