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외국인 노동자 유입에 대해 어떻게 생각하는가?
공사와 공단의 차이는? 1. 중소기업유통센터에 지원하게 된 동기 및 지원 분야의 직무수행을 위해 준비해 온 과정, 입사 후 계획에 대해 자유롭게 기술해 주십시오. (500자, 15줄 이내)
2. 본
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회사 입사 또는 창업: 실내건축디자인 분야에서 경험을 쌓은 뒤, 높은 창의성과 기술력으로 디자인 회사에 입사하거나 자신만의 디자인 스튜디오를 창업하여 독자적으로 프로젝트를 수행하고자 합니다.
2) 학문적 연구 및 강의: 전문성을 더
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기술하고 처리 가능한 업무범위 처리능력을 상세히 기술해주자.
7. PR은 적극적으로 하되 과장되지 않게
외국어 능력, 컴퓨터 활용 능력 등 장점이 될 수 있는 것은 객관적, 구체적으로 PR한다. 하지만 PR을 적극적으로 한다고 지나치게 과장하
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외국과 관련된 수상경력은 반드시 언급한다. 대회 수상 경력은 지원회사의 업종과 연관하여 뜻밖의 효과를 가져 올 수도 있으므로 융통성 있게 기재하는 재치가 필요하다. 그밖에 지망회사와 관계있는 부류의 연구 직업, 아르바이트, 동아리
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회사 이익과 고객 이익 중 어느 것이 더 중요한가?
한국 교통안전이 외국에 비해 떨어지는 이유는 무엇이라 생각하는가?
운전정밀검사란?
MMPI란? 1. 지원동기와 지원 직무 수행을 위해 노력해온 바를 기술하시오. (500자 이내 기술)
◦ 교
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입사 자기소개서 - 유통/물류관리
5. 합격자들의 입사 자기소개서 - 건축/설계
6. 합격자들의 입사 자기소개서 - 무역회사
7. 합격자들의 입사 자기소개서 - 웹 기획/디자인/관리
8. 합격자들의 입사 자기소개서 - 사무/사무관리직
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회사에서 신입 초봉을 어떻게 책정한다고 생각하는지.
30 지원한 직무에 가장 중요한 역량은 무엇이라고 생각하나?
31 본인이 취득한 자격증이 지원한 직무에 어떻게 활용할 수 있는지 구체적으로 말씀해 주세요.
32 가비아의 성장을위해선
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기술해 주십시오.
3. 지원한 희망 직무를 수행하기 위해 본인이 가지고 있는 역량을 기술하고, 해당 역량을 갖추기 위해 어떤 준비와 경험을 하였는지 구체적으로 기술해 주십시오.
4. 당사에 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은
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회사가 지향하는 5가지 중요한 가치 (Values)는 신뢰(Trustworthy), 창의(Creative), 개척정신 (Courageous), 신속적극(Responsive), 국제적(International) 입니다. 여러분의 지금까지의 학교생활과 기타 사회 경력을 통하여 저희의 가치와 부합하는 실제적인 삶의
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회사를 선택한 이유, 해당산업에 대한 이해와 관심도 등)
3. 지원직무에 적합한 이유를 구체적인 경험과 연계하여 기술해 주십시오.
4. 다른 사람들이 어렵다고 시도하지 않은 일을 추진하여 성공한 경험 또는 실패한 경험 중
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