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클라이언트의 개인적, 사회적 문제와 관련된 인구사회학적 배경과 개인성장 발달사에 관한 정보를 수집한다.
2) 사정면접
사정을 위한 면접은 정보수집 면접보다는 훨씬 더 목적지향적이다.
3) 치료면접
치료를 위한 면접의 목적은 면접을 통
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면접의 목적과 개념
2. 면접의 조건
3. 사회복지면접의 종류
⑴ 정보수집면접 ⑵ 사정면접 ⑶ 치료적 면접
4. 사회복지실천 면접의 기술
<1> 헵워스와 라슨(Hepworth & Larsen, 1986: 129~151)
<2> 존슨(Johnson,1989:189~193)
5. 다양한 접근방법으로
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통해 일어난 결과나 본인의 느낀점을 이야기하며 마무리하도록 한다.
여러분의 합격을
기원합니다.
※ 본 자료의 무단 배포, 재배포, 판매 행위를 금합니다. 1. 현대하이카손해사정 전 직군 역대 면접기출 질문
2. 면접 준비
3. 면접 실전
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사정
1) 가족사정개념
2) 가족사정내용
2. 사정영역
1) 가족의 욕구
2) 가족의 체계
3) 환경과의 상호작용(생태체계론적 접근)
4) 가족의 생활주기
3. 사정방법
1) 면접
2) 관찰
3) 사정도구에 의한 사정
4) 은유적 방
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사정 팀의 역할: 대학이 원하는 인재상의 구체화, 지원자 요구에 신속 반응, 상담/면접 참여, 행동강령 준수, 교육과정 개발상황 파악, 입학 후 성취도 추적/분석
5. 데이터베이스: 국내외 각종 학위, 자격, 개방대학 이수 등 공식적 증빙서들에
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면접기록과 사정에서도 행동주의적 학습이론은 중요한 지식가반이 되고 있다.
2. 행동모델의 개입과정과 사회복지사의 역할
1) 고전적 조건형성
고전적 조건형성에서는 이전에는 중립적이었든 자극이 결과적으로 자동적이거나 반사적인
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본문내용
① 1차 실무진 면접 / 공통직무
1우리 회사 인재상에 아는 것이 있는가 본인과 부합한 점의 사례를 말해보라
2한화손해사정이라는 기업에 정말로 관심이 있어서 지원한 것인지 아니면 단순히 취업포털사이트에서 아무데나 걸려
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20. 손해사정사로서 성장하기 위한 구체적인 목표가 있다면 무엇인가요?
손해사정사로서의 구체적인 목표는 업무에 필요한 전문 지식과 실무 능력을 계속해서 확장하는 것입니다. 우선, 각종 사고 유형에 대한 깊은 이해를 쌓기 위해 사고 처
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면접 대비 기업정보
7. 합격자스펙평균
7. 면접기출문제
당사 지원 동기는?
부모님을 소개해 보라.
당사가 귀하를 채용해야 하는 이유는?
자신을 소개해 보라.
귀하가 가진 역량이 지원한 업무에 어떻게 적용될 수 있는가?
일이 힘든데 할 수 있
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가족소갤ㄹ 해보라.
공백 기간에 뭐 했는가?
아르바이트 경험을 말해보라.
자신의 자격증에 대해 설명해보라.
인턴 경험을 소개해보라.
최근에 읽은 책을 말해보라.
아버님을 소개해보라.
당사 제품/상품에 대해 아는 대로 말해보라.
자신의
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지 않다. 최대한 객관적인 입장에서 DB자동차보험손해사정에 대해 말하도록 하자. 위에서 말했듯이 DB자동차보험손해사정의 고객들을 만나 회사에 대한 장단점을 설문조사하는 것이 중요하다.
6. 장래 포부를 말해보시오.
-> 면접에서 나오
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