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시설의 어떤 곳에 언제 문제가 많이 생겼는지를 파악하고, 또 타 청사의 시설관리직 직원들과 교류하며 어떤 시설관리 문제가 속을 썩였는지를 정보교류하는 게 좋은 방법일 것입니다. 저는 그동안 이런 방식으로 일을 해서 관리직 직원으로
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시설관리직 선배들의 업무과제와 성과를 상세히 파악하여 향후 필요한 기술습득의 방향타로 잡는다.
○분야별 시설관리 전문가들과 함께 작업을 할 기회가 있을 시 유용한 기술은 바로 습득해 공조력을 높여나간다.
○시설관리직도 행정업
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풍부한 경험과 노하우를 귀사의 건물/시설관리 분야에서 가장 빈틈없이 완벽하게 추진할 수 있다고 믿어 의심치 않습니다. 진정한 프로의 손길을 지금부터 경험해 보시기 바랍니다. 1. 들어가는 말 - 풍부한 실무경험을 기초로.
2. 성장과
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시설관리공단 하는일 면접(전기기능직, 행정직, 시설관리직)
-시설관리공단 전기직 하는 일에 대해 말해보세요.
전기관련 시설물을 유지보수하고 안전관리를 하는 일인데 공사를 할 경우에는 공사관리를 하고, 시설물관리는 외부 협력업체들
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시설구비 및 서비스를 제공한다는 것에 있 습니다.
5. 서비스소개
일상생활서비스. 운동지원서비스, 개인활동지원서비스, 정서지원서비스, 의료지원 서비스
7. 팀 인력구조
요양보호사, 시설관리직, 일반사무직(경영지원팀) , 영양사 , 의료진
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더욱 효과적인 업무추진이 가능해지리라 생각합니다.
업무의 효율화
기술적체계확립
시설물 특징 숙지
자격증 등 자기계발
조직적체계확립
동료 및 동료의 기술력에 대한 특성 숙지
공사업체와의 지속적 피드백
5. 제언
직무를 성공적으로
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시설관리직)
마사회(시설관리직)
9. 교수
10. 벤처사업가
11. 환경기술사
수질기술사
대기기술사
폐기물기술사
소음진동기술사
12. 기상청
기상기사 1급 취득후 기상청 9급 응시
13. 환경오염방지시설 운영 전문기업
신성플랜트
그린텍
동광크린
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시설관리직(1명) 650×12×1
183,600
178,000
2.부가급여
기타수당 + 업적에 따른 인센티브 +
부가급부 포인트
45,000
37,000
급여총액
228,600
215,000
전문가비용
200×6개월×8명
9,600
9,600
비품
1,400
1,200
통신료
1,400
1,300
우편
1,400
1,300
장비유지보수
5,000
4,500
출
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시설에 관한 정책 제안
1. 시설의 환경 개선
1) 보호의 소규모화
2) 아동숙소
3) 건물 안전도 검사비 지원
2. 아동시설 직원의 처우개선
1) 직원 2교대 실시 확대
2) 보육사 배치인원 준수
3) 생활지도원
4) 관리직의 보수를 국고보조 기준 관
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시설(장애인시설 5미만 220,000원, 5년 이상 270,000원)과 비교할 때 종사자 수당이 8만원 정도 낮게 책정되어 있어 형평성에 어긋나 직원들의 사기가 저하될 우려가 있으므로 타 시설 수준으로 종사자 수당이 지원되어야 할 것이다.
- 관리직의 보
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