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대학원 진학의 계기가 됐습니다. 1. 지원자는 왜 현대모비스에 지원하였으며, 어떤 면에서 적합한 인재인지 가장 잘 보여주는 사례를 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다.
2. 지원자는 지원분야에 대하여 본인의 직무 전문성을 가장 잘 보
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대학(원)에서 수강했던 수업 중 지원직무의 역량 계발에 가장 도움이 되었던 두 과목을 선정하여 그 이유를 작성하고, 자신이 해당 직무에 적합한 이유를 기술해주세요, (최소 400자, 최대 800자 입력가능)
4. 교내외 수업, 프로젝트 등의 활동(
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선정이유에 대하여 말씀하여 주세요.(금융서적 제외)
우리은행 영업점에 근무하는 일반직원들에게 추천하고 싶은 책은 ‘미라클, 서비스 마인드’라는 책입니다. 이 책은 대학시절 금융권 인턴경험을 하면서 서비스 역량에 대해 알아보기 위
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선정하여 그에 대한 본인의 생각을 기술해 주십시오.
설비관리 직무에서 최근 가장 이슈가 되고 있는 것은 AI기술이라 생각합니다. 설비관리는 평소 꼼꼼하게 점검하여 문제가 발생하는 것을 방지하는 것이 가장 중요하며, 문제가 자주 발생
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선정하고,그 이유와 해당 역량을 발휘하여 목표를 달성한 경험에 대해 기술하시오. 500자
[ 항목 3 ]
남들과 다른 새로운 관점으로 변화/혁신을 추구한 경험과 그를 통해 배운점이 무엇인지 기술하시오. 500자
[ 항목 4 ]
평소 CU 편의점 이용
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대학(원)에서 수강했던 수업 중 지원직무의 역량 계발에 가장 도움이 되었던 두 과목을 선정하여 그 이유를 작성하고, 자신이 해당 직무에 적합한 이유를 기술해주세요, (최소 400자, 최대 800자 입력가능)
4. 교내외 수업, 프로젝트 등의 활동(
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대학 시절, 조별 과제에서의 경험이 큰 계기가 되었습니다. 당시 저는 팀 리더로 선정되었고, 과제를 이끌어 가야 하는 상황이었습니다. 과제의 중요한 부분을 맡았던 팀원이 중간에 아프게 되어 과제 마감일이 가까워지자 팀원들 간의 갈등
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대학교 재학당시에 전공공부만으로는 실전 경험과 깊은 지식을 동시에 쌓기 힘들다는 것을 알고 조그마한 중소기업에서 실전업무를 익힌 경험이 있습니다. 그곳에는 교수님의 추천으로 같은 학과에 동기들이 회사동기들이었는데 학교에서
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대학 시절에는 주어진 커리큘럼을 바탕으로 수동적으로 전공 수업을 듣기만 하는 것이 아니라, 제가 경험할 수 있는 것이 무엇이 있을지 적극적으로 찾고 행동하였습니다. 그 결과 학과 공부를 통해 전문 지식들을 쌓 1. 기아와 지원직무
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선정에 대한 통찰력은 있으나, 우선 급한 불을 끄고나면 남은 사소한 일처리에 소홀해 하는 경향
※ 위와같은 단점들은 “사람을 만나고 느끼는 것에 있어 ‘약속’에만 치우치지 않고 그 사람 자체를 느끼고자하는 노력” “싫증을 쉽게 느
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