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서는 무슨 일이 있었나?」, 2002. 4. 27. (토)
PSB “현장추적 싸이렌”, 「뒤바뀐 운명-여승무원변사사건」, 2005. 3. 29. (화)
※ 참고 사이트
http://blog.naver.com/uuuau.do [가우리블로그정보센터]
http://kuic.kyonggi.ac.kr/~yhlee/crime-4.html
http://news.naver.com/news/rea
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부에 대한 재심 노동부의 첫 번째 판단은 2005년 9월에 있었으며 결과는 재심과 마찬가지로 불법파견이 아니며 위탁계약 또한 적법하다는 것이었다.
에서 한국철도유통이 여승무원의 근태관리를 직접 담당한 점, 공사의 업무수행상태에 대한
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여승무원 노사 분규
(3) 롯데호텔의 노사분규 진행과정
2. 노사관계의 정의
Ⅱ. 본론
1. 도요타의 노사관계
1) 도요타 선정이유
2) 도요타의 연혁 및 소개
3) 도요타의 노사관계
4)도요타의 노사관계 특징
2. 현대자동차의 노
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서비스를 유지하며 경호대상자의 고유권한과 고유업무를 침해하지 않는 범위 내에서 최대의 완충작용과 신변 그리고 재산을 보호해야 할 것이다.
참고문헌
경호 방법론 -이상철-
세계 경호학 실무 -염장호-
경호학개론 -김두현-
항공승무원
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서 여직원의 유니폼
만족도에 관한 연구, 한양대학교 교육대학원 석사학위논문.
고영경 (1982). 우리나라 항공사 여승무원 제복의
새로운 방향모색, 이화여자대학교 대학원 석사학위논문.
김기란 (1990). 사무직여성의 유니폼 착용만족도에
관
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