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전산시스템 한계
- 시스템간 불일치(영업–재무–창고 )
- 300여개 매장의 재고관리 문제
- 유지보수가 난해한 복잡한 프로그램
장애 및 IT인력관리 한계 1. 회사소개
2. 주요용어
3. uniERP 도입 배경
4. uniERP 도입 단
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몰 http://www.papermuseum.co.kr/ 한지 http://www.hanji.com/
ㆍ한지마당 http://www.hanjimadang.co.kr/
ㆍ원주한지문화제 http://www.wjhanji.co.kr/
ㆍ한국제지공업연합회 http://www.paper.or.kr/
ㆍ전주예총 http://www.arts.or.kr/
ㆍ전주시청 http://www.jeonju.go.kr/ Ⅰ. 서론
1.1
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개발 프로그램 전문가
송준권
몽골(2년)
ICT 웹프로젝트 전문가
유한승
브라질(2년)
리더십 전문가
임진순
필리핀(2년)
UNICEF 모니터링
< 자료 13 : 2007년 9월 한국인 UNV 파견 현황 >
2) 2007년 신규파견 계획
구분
단원명
파견직종/국가
비고
귀국
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웹 트랜잭션 서비스(Web Transaction Service)
16. 고객 프로그램(Client Program)
17. Browser
18. 전자지갑
19. 가상상점(Cyber Shopping Mall)
20. 카탈로그(Catalog)
21. 검색
22. 개인화 된 상점(Personalized Mall)
23. 가상 백화점(Mall of Malls)
Ⅸ. 각 나라별 인터넷뱅
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프로그램의 지 역적 특성화 지원
- 계층별은 물론 계층이 연계될 수 있는 참여 프로그램 및 주민의 입장에서 의 자유로운 참여 및 이용시간대로 개선
2) 주부 및 맞벌이 부부, 저소득층 등의 참여 프로그램 개발
- 문화교육 혜택의 소외계층을
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우수한 PM
7. 구성원들은 ERP를 잘 이해하고 있는가
Ⅵ. 성공적인 ERP(전사적자원관리) 구축 방안
1. 최고경영자의 강력한 의지와 리더쉽
2. 명확한 도입목적 설정
3. 업무개혁(BPR)에 따른 변화관리의 병행
4. ERP패키지의 표준기능 최대 활용
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e비즈니스와 e마켓플레이 스 공동개발을 위한 컨소시엄 구성, 기술인력 상호 방문, 미주지역 공동 마 케팅, 중국 광저우 제지박람회 상호 참가 등 제휴 폭을 넓혀가고 있다.
두 회사는 지난해말 각각 운영하는 인터넷 쇼핑몰과 홈페이지간 정
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개발방법론 및 기술적용, 조직구조 변화 및 조직 인프라 정비, 다양한 변화관리 프로그램의 효과적 실시 등이 결정적으로 중요한 성공요인들이었다. 특히 이들 요인들 중에서도 최고경영층의 리더쉽과 추진의지 및 지원이 무엇보다도 결정적
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업무 향상
3. 업무 시스템
- 능력 및 성과위주의 인사제도 실시
- 임대관리 전산프로그램을 활용하여 각종 DATA확보 1. 회 사 연 혁
2. 경영이념 및 비전
3. 경 영 계 획
4. 인 사 조 직
5. 세움 본부장님과의 대화
6. 느낀 점
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전시성 행사
〃
6
실적위주의 형식적 책자발간
〃
7
용역보고서, 정기간행물 등 배부처 과다
〃
8
각종 행사시 불요불급한 플래카드 게시
〃
9
프린터, 복사기의 개인적인 사용
〃
10
근무시간중 인터넷게임하기
〃
연번
과 제 명
소관
11
경미
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