|
CJ가 원하는 인재상
2) CJ가 말하는 우수인재
3)CJ의 가치
4) 선발시스템의 평가 포인트
3. 선발과정
1) 직무소개(Realistic Job Preview: RJP)
2) 입사지원
3) 서류전형
4) 비즈니스 상황에서의 가치판단 (Business Judgment Inventory: BJI)
5) 인
|
- 페이지 20페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2007.04.12
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
Best)교육과정 개발
- 전문 기능화 된 교육조직별 교육체계 재정립
- ASTD에 TLC 발표, 병무청 변화추진 교육 실시, 대학생 대상의 마케팅 교육 및 기술 교육 실시
- IEEE 교육 대상 수상), 한국능률협외 인재 대상 수상, 마케팅 프론티어 수상
2) 학습
|
- 페이지 13페이지
- 가격 6,500원
- 등록일 2013.07.31
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
Business Model 구축을 완료하고자 함
-선진 IB형 Business Model 구축을 통해 WM, IB, Trading 부문의 수익 비중을 증가시켜 수익기반의 안정을 도모하고자 함.
12.윤리경영
1)윤리경영
기업의 경제적, 법적 책임수행은 물론 사회적 통념으로 기대되는 윤리
|
- 페이지 10페이지
- 가격 1,500원
- 등록일 2008.04.17
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
System research division to contribute to the development of your company.
Assuring again my strong interest for this job position, I am looking forward to hearing from you.
Thank you.
Sincerely yours,
(Signature)
<합격 자기소개서(Cover Letter) 예문>
COVER LETTER
800-00, Taehung-Dong,
Mapo-Gu
|
- 페이지 12페이지
- 가격 2,500원
- 등록일 2018.12.12
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
system. Inputted group tour requirements and information. Optimized room rate through variety of means to gain ADR and occupancy. Manager on duty.
○○○ Hotel, Oakland, CA
Guest Service Supervisor, August 1995 to January 1997
Responsibilities included training new front desk employees, conducting chec
|
- 페이지 14페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2010.05.24
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|