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공정하고 합리적인 승격/승진 제도
인재
육성
제도
sale&marketing
국내외 M&A 및 직능전문가 교육
임직원의 경영지식을
위한 합숙교육
리더계층의 리더십 역량개발을 위한 교육프로그램
사이버상에서 조직 경영문제해결 및 Change를 위한 Action
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공정기술수준이 이에 따라오지 못한다. 파운드리 시장규모는 2021년 150조 수준이나 2025년에는 200조, 2030년에는 270조 수준으로 규모가 천문학적으로 커질 것으로 예상되는 만큼 삼성전자를 비롯해 DB하이텍, SK하이닉스와 같은 한국기업들의 선
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공정에서 어떤 문제를 발생시키는지를 ‘사람 중심’에서 해석하고, 현장 피드백을 공정 반영으로 전환하는 브릿지 역할을 수행하겠습니다.
DB하이텍이 ‘기술 중심의 견고한 공정’을 지속해나갈 수 있도록, 저는 장비의 소리와 현장의 온
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최종면접에서만 4번 떨어진 충격으로 면접이 극도로 싫었습니다.
면접은 매우 평이합니다. 사실.거의 합격여부에는 영향이 없다는 소리도 있습니다. 사람인지 사람이 아닌지 가려내는 자리라는 소리도 있더군요.
공기업은 튀는 사람 그다지
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최종면접에서만 4번 떨어진 충격으로 면접이 극도로 싫었습니다.
면접은 매우 평이합니다. 사실.거의 합격여부에는 영향이 없다는 소리도 있습니다. 사람인지 사람이 아닌지 가려내는 자리라는 소리도 있더군요.
공기업은 튀는 사람 그다지
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