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- STX그룹 강덕수 회장
‘혁신전도사’의 글로벌 리더십 - LS전선 구자열 부회장
M&A 야전사령관의 파워리더 - 두산인프라코어 박용만 회장
새우가 고래를 잡아먹다 - 휠라그룹 윤윤수 회장
‘쇠박사’의 기술 경영 - 포스코 이구택 회장
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LS전선(LG전선)
한국 케이블 공업주식회사
1962 .5 - \"한국 케이블 공업주식회사\" 창립총회 개최
금성사 전선 사업부
1969. 10. 금성전선 주식회사 창립 주주총회 개최
LG전선으로 회사명 교체
LG그룹 차원으로 추진되고 있는 \'고객을 위한 가치
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자기소개서 1
1.기아의 엔지니어(생산직)란 무엇인지 서술하고, 본인이 엔지니어(생산직)가 되어야 하는 이유를 서술하시오.
2.본인의 리더십 유형과 이를 잘 보여주는 실제 사례를 구체적으로 서술하시오.
3.인생에서 가장 열정을 갖고 추구
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해 있는 자회사의 경우 코레일관광개발(14년시행), 주택관리공단(15년시행)만이 임피제 도입하고, 여타 기관은 미도입.
개별 기업별 특징
LS전선- 고령근로자가 많은 특징(평균근속 22년, 평균연령 47세)으로 일본기업 벤치마킹 등을 통해 선도적
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그룹 최종현 연구 최종현의 사회적 책임과 사회복지사업, 한국경영사학회, 2001 Ⅰ. 서론
Ⅱ. SK그룹(SK)의 역사
Ⅲ. SK그룹(SK)의 인재상
Ⅳ. SK그룹(SK)의 경영방식
1. SKMS 란
2. SKMS를 정립한 이유
3. SKMS 정립 의의
4. SKMS의 경영관리요소
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해 컴퓨터에서와 마찬가지로 정보 통신 기술은 필수 지식이 되고 있습니다.
7.소방,방범방재설비
재난에는 화재, 수재, 지진, 태풍 등도 있지만 전기 설비에서의 재해는 주로 건물의 화재
예방이 위주입니다.
그 예로 계곡 등에서 갑자기 물
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어처구니 없는 실수로 예상치 못한 저조한 성적을 받은 수능 결과 때문에 재수에 대해서 고민하던 중 다른 친구들보다 더 실무적인 경험과 교육을 받는 것이 의미 있다는 것을 깨달아 과감히 구)OOOO대학에 입학하게 되었습니다. 이론적인 학
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LS그룹 회장) 이다. LG에서 GWP를 그룹 전체로 확산시킬 때만 해도 ‘남의 일’로 여기던 기업이 하나 둘 동참하는 양상을 보였다. 기업 전체가 이벤트와 상설 프로그램을 운영하는가 하면, CEO와 같은 경영진이 직접 웃음전문가에게 트레이닝을
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전선 연구소, 한국초전도ㆍ저온공학회, 2003
- 손영선, 앞선 생각으로 새로운 미래에 도전하는 LS전선(주), 한국전력기술인협회, 2010
- 심성익 외 5명, LS전선 중앙연구소 전력기술그룹, 대한전기학회, 2007
- 조준형 외 1명, LG전선(주) 광통신연구소
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자기가 세상에 필요해서 쓰이면 다 놀이라고 할 수 있어요. 여러분은 매일 노동하는 데 저는 매일 놀잖아요. 돈 때문에 억지로 일을 하는 것이 아니라 자기가 좋아서, 또 세상에 보탬이 되는 일이라고 생각해서 그 일을 하는 삶으로 바꿔나가
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