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CJ 푸드빌http://www.cjfoodville.co.kr/
점포 인사 노무 매뉴얼(09.9.4 개정본) 1. 기업선정 배경 …………………………………………………………2
2. 회사소개 ……………………………………………………………… 2
1. 채용 …………………
인적자원관리 직무, CJ푸드빌 인사제도, 인적자원관리-CJ푸드빌,직무,인사제도,직급,교육,채용,근로시간,복리후생,
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≫ Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 내부마케팅의 의의
2. 인적자원관리의 구성요소
1) 모집·채용
2) 교육훈련
3) 인사고과
4) 복리후생
5) 임금
3. Seafood Ocean의 회사 개요
4. Seafood Ocean의 내부마케팅
Ⅲ. 결 론
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채용방식
(1)채용방식
(ㄱ)별도의 공채모집은 시행하지 않으며, 인력증원이나 결원이 발생하여 충원을 할 경우 온라인 채용공고 등을 통해서 모집을 하고 있다.
*옥션의 온라인 채용 공고
(ㄴ)충원사유가 발생하여 인력을 모집할 경우, 수시
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공채 1기로 입사하여 퇴사하기까지 만 ○년이라는 시간동안 거대한 동종업계의 경쟁사 틈바구니에서 팽팽한 도전과 꾸준한 노력을 지속했습니다. 이제 불굴의 벤처 정신으로 어떠한 일도 해낼 수 있다는 자신감을 가지고 귀사와 운명을 같이
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CJ라는 든든한 제휴업체와 함께 우리나라에 들어와 신선한 아이디어와 차별화된 맛으로 젊은 소비자들에게 호응을 얻고 있으며 점차 브랜드 인지도는 향상되고 있는 추세이다. 지속적으로 브랜드 인지도를 향상시키기 위해서 CJ푸드빌의 빕
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