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대한 기사가 나오고 있는 실정이다. 그러한 아동학대의 피해를 막기 위해선 국민의 의식 제고가 시급하며 제도적인 것 뿐아니라 관련된 법에 개선도 잇달아야 할 것이다.
사회가 발전해 감에 따라 더욱더 제자리를 잃어가는 아동복지를 알맞
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대한 현재 상황의 철저한 분석과 장단기적인 대책이 없어서는 곤란할 것이다. 실질적으로 가능한 수원의 확보 차원에서 중소규모 댐 개발, 지하수 개발, 기존 댐 재개발 등에 대한 검토가 필요하며, 국민의 건강과 경제활동을 위해 맑고 풍부
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대한 자위권 행사 12
①테러집단이 사실상 해당국가의 명령·지배 아래에서 행동하는
경우 13
②테러 집단의 행위를 해당의 국가가 인지해 채용했을 경우 14
③테러집단의 행위에 국가가 실질적 관여를 실시하는 경우 15
(3)
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대한 관심과 지원확대
3. 서비스 질과 시민만족도, 성과 평가체계의 확립
4. 서비스 담당자와 기관에 대한 보상체계의 구축
5. 직원과 하부기관에 대한 권한의 부여와 교육훈련의 확대
6. 지속적인 관리개선 체계의 구축을 위한 전담팀의 활
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대한 연구가 보다 활발하고 깊이 있게 진행될 것으로 생각한다. 특히 한국 프랜차이즈의 국제화와 고속발전에 대한 세심한 연구가 필요하다.
<참고문헌>
김은희, “외식기업 프랜차이즈 시스템의 장기지향성 형성요인에 관한 연구”, 경
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대한기독교출판사, 1991.
Verkuyl, Johannes, "선교의 성서적 기초“, 김명혁 역, 「선교의 성서적 기초」, 서울: 성광문화사, 1983.
Young, M, L. John, 「선교의 동기와 목적」, 김진홍 역, 서울: 개혁주의 신행협회, 1980.
2. 국내 논문 및 학회지
나성균, “
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대한 최고의 배려로 파악
ㆍ고객의 정보공개 기피, 종업원의 고객정보 유출 우려 등으로 정착에는 시간 이 걸릴 것임
② CEO의 고객관계관리에 대한 인식이 부족하고, 노하우와 역량을 가진 전문인 력 Pool도 많지 않음
2) 이익창출을 감안하여 C
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지원 효과를 달성할 수 있는지에 대한 검증의 한계가 있다.
향후 연구에서는 아웃소싱 대상 분야에 비용 대 효과분석으로 효율성을 검증하여야 하여 심도 있는 연구가 필요하며, 또한 확보 가능한 취업지원 직위를 구체적이면서도 정략적으
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동기가 아닐까 한다. 후속 연구자가 상담자들의 전문적 동기(본 연구에서는 과감히 직면기술을 사용할 수 있는 동기)는 어떻게 만들어지는지 연구한다면 훌륭한 상담가를 꿈꾸는 사회복지학도들에게 많은 도움이 될 것이라 기대한다.
≪ 참
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지원체계 정비
2. 노인일자리사업 운영시스템 구축
3. 노인인적자원 개발 및 교육프로그램 운영
4. 맞춤형 노인일자리사업 창출 및 지원
Ⅵ. 결 론
1. 연구결과의 요약
2. 연구의 한계 및 향후 연구 과제
< 참고 문헌 >
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