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GS칼텍스 채용정보
(1). 모집부문 및 응시자격
1)연구개발 부문
-모집분야: 설계/평가, 파워트레인, 선행개발, 전자개발, 디자인, 기획/지원, 파이롯트
-근무지: 연구소(남양/용인/전주/울산)
2)생산 부문
-모집분야: 운영/지원, 생산관리, 생산기술
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GS 건설
기업개요
기업연혁
인재상
채용 프로세스
Interview
Q1. GS건설은 인력 확보 시 계획전략(미리 선발할 인력에 대하여계획을 세움), 적응전략(인력계획을 하지 않고 그때 필요에따라 필요한 인력을 확보하거나 감축하는 것)중 어느방
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GS네오텍 솔루텍 최종업체 선정 비교내용
네오메카 에이블컴 콜넷코리아 최종견적
네오메카 에이블컴 콜넷코리아 최종업체 선정 비교내용
네오티앤씨 전화기 사용모듈 사설IP
네오티엔씨 유지보수계약서
상담분류체계 확립
센
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약점
M&A에 약하다
-GS칼텍스를 장악하지 못함
자금조달 어려움
- 대우조선해양 인수의지 강함 1. 연혁
2. 경영이념 및 비전
3. 계열사
4. 주요 계열사 재무정보
5. 채용안내
6. 사회공헌
7. 장기발전계획
8. 강약점
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GS칼텍스 노조의 투쟁은 큰 의미를 갖는다. 노동시간 단축을 통해 채용을 늘리라는 요구는 심각한 청년실업을 비롯한 실업 문제 해결을 위한 것이다. 비정규직 차별을 철폐하고 기업의 이윤을 지역사회에 환원하라는 요구는 내수 진작과 지역
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GS네오텍 연봉정보/인재상 대졸초임 3,700만원 [ GS네오텍 입사지원서 합격예문 ]
1. 지원동기 및 희망근무분야
: 전문지식과 커뮤니케이션 능력의 시너지
2. 성격/장단점/생활신조
: 변화를 경영하다.
3. 사회봉사활동/자기개발노력
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GS네오텍이 바라는 인재는 과연 어떠한 사람일까요? 먼저 GS 네오텍은 세계를 향한 글로벌 기업의 야심을 품은 기업답게 국제적 소양과 감각을 가지고 사고하는 경쟁력을 갖춘 세계인을 선호합니다. 때문에 지원자는 자신의 자기소개서 속에
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간의 도움을 주면서 원만한 관계를 이루고 있습니다.
[ GS네오텍의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
저는 현대사회는 두 가지 이상의 분야를 융합함으로써 특화된 서비스를 제공하는 '컨버전스 기업'이 새로운 시장 트렌드로 떠오르고 있다
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GS네오텍 사업 및 개요
GS네오텍은 정보통신, 플랜트, 스마트빌딩 분야의 설계/시공 및 운영사업과 IT분야의 CDN(콘텐츠 딜리버리 네트워크) 및 Cloud사업을 수행하는 선도기업
IT
CDN, Cloud, ICT/infra 산업 전문
SMART M&E
건축 설비 산업설비, 건
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접적으로 사회생활을 체험할 수 있었습니다. 이러한 저의 수많은 리더 경험과 아르바이트 경험은 책임감과 인내심을 더욱 더 향상시키게 해주었습니다.
5. 지원동기 및 입사 후 포부
제 목표는 GS네오텍에서 최고의 사원이 되는 것입니다. 빠
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