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역량 또는 경험 중 세아창원특수강의 업무 수행에 도움이 될 만한 내용을 서술하시오.
3. 팀 내에서 협력하거나 문제를 해결했던 사례를 구체적으로 작성하시오.
4. 향후 세아창원특수강에서 이루고 싶은 목표 또는 포부를 서술하시오.
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경영목표 달성을 위해 “행복, 신뢰, 열정, 소통, 책임”을 핵심가치로 삼고 있습니다. 이 다섯가지 핵심가치 중 본인이 가지고 있는 부분과 부족한 부분에 대해 기술하여 주시고, 부족한 부분을 어떻게 보완해 나갈지에 대해 기술해 주십시오
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성공과 실패 사례가 무엇이며, 이를 실현 및 극복하기 위해 어떤 일을 했는지 기술하세요. [ 100자 이상 700자 이내 ]
우리 회사의 지원동기와 입사 후 목표 및 실현계획을 구체적으로 기술하세요. [ 100자 이상 700자 이내 ]
면접 예상 질문
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경영학과를 전공하고 유통물류 분야에 관심이…
2. 대학시절 동아리활동 등 사회경험 속에서 가장 큰 성취감을 느꼈던 사례와 자신이 노력한 부분을 설명하십시오
저의 장점은 매사에 성실하고 최선을 다한다는 점입니다.…
3. 본인
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6. 우리은행이 귀하를 채용해야 할 이유를 창의력, 열정, 글로벌 마인드, 전문성의 관점에서 두 가지를 선택하여 구체적인 경험사례와 함께 기술하여 주십시오. (1,000 Byte)
<和光同塵> 나의 빛을 부드럽게 해서 세상 사람들과 함께…
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산업의 최근 이슈를 알고 있나요? (기업 관심도)
31. OO기업의 단점은 무엇인가요? (기업 관심도)
32. oo기업하면 떠오르는 키워드가 있나요? (기업 관심도)
33. OO기업의 발전 방안에 대해서 말해주세요. (기업 관심도)
34. 꼭 이 회사여야 하는 이
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경영목표 달성을 위해 “행복, 신뢰, 열정, 소통, 책임”을 핵심가치로 삼고 있습니다. 이 다섯가지 핵심가치 중 본인이 가지고 있는 부분과 부족한 부분에 대해 기술하여 주시고, 부족한 부분을 어떻게 보완해 나갈지에 대해 기술해 주십시오
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경영자의 마인드로 시키는 일만 하는 타성적인 직원이 아니라, 회사의 발전을 위해 먼저 움직이는 직원이 되겠습니다.
4. 고객과 함께 성장하는 직원
=> 이 세상은 혼자서는 절대 살 수 없다고 생각합니다. 따라서 항상 JYP를 사랑하는 고객
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전략임을 확신합니다. 1. 본인이 해당 직무에 적합하다고 생각하는 이유를 구체적으로 서술하시오.
2. 국제협력 업무 수행 경험이나 관련 사례를 소개하시오.
3. 한국원전수출산업의 경쟁력 강화를 위해 본인이 기여할 수 있는 방안을
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산업의 강점과 경쟁력은 무엇이라고 생각하며, 그것을 토대로 본인의 역할을 어떻게 수행할 수 있다고 보시나요?
2. 과거 경험 중에서 어려운 문제를 해결했던 사례를 구체적으로 설명하고, 그 과정에서 배운 점과 향후 어떻게 적용할 계획
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