산업복지의 체계(공공산업복지, 기업복지, 자주복지)

소개글

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목차

산업복지의 체계

I. 공공산업복지
1. 사회보험
2. 노동자 재산형성

II. 기업복지
1. 기업복지의 개념
2. 기업복지 프로그램
3. 기업복지의 과제

III. 자주복지
1. 자주복지의 개념
2. 자주복지의 발전과정
3. 자주복지 프로그램

* 참고문헌

본문내용

합복지는 거의 소멸되거나 제한된 범위 내에서 명맥만을 유지하는 수준으로 축소되었다. 노동조합은 복지의 직접적 제공자에서 노동자의 복지증진을 위한 단체교섭의 당사자로 전환되었다.
세 번째 단계는 복지국가가 본격적으로 시작된 1945년부터 현재까지다. 전반기에는 국가의 공적 복지가 급격히 확대됨에 따라 노동조합은 국가의 복지정책 결정과정에 다양한 경로로 참여하는 형태를 보였다. 노동조합은 국가를 상대로 노동자와 관련된 복지정책을 수행하도록 정치적 압력을 행사하고, 기업에 대해서는 임금 외의 부가급여로서 기업복지의 혜택을 거대화하도록 단체협상을 시도하였다. 그런데 1970년대 오일쇼크 이후 복지국가위기론에 따라 국가복지의 축소현상이 나타나게 되었고, 이에 따라 노동조합은 전통적 자주복지에 다시 관심을 갖게 되면서 최근에는 조합 차원의 부가적 복지제도가 활성화되거나 민영보험에 가입하도록 하는 등의 현상도 보이고 있다.
(3) 자주복지프로그램
우리나라에서 시행되는 구체적인 자주복지프로그램을 주체별로 살펴보면 다음과 같다. 한국노총에서 실시하고 있는 복지사업으로는 노동자가 불의의 사고나 재해 등으로 손실을 입게 될 경우를 대비해서 상호 원조하는 공제협동조합사업, 복지매장사업이나 생활용품 공동구매와 같은 소비협동조합사업, 탁아사업, 자녀 장학금 지원사업, 결혼정보센터 등이 있다.
산별연맹의 자주복지사업에는 퇴직금 누진제, 직업 교육훈련, 학자금 융자, 주택자금 대여, 전월세 자금 대여 등이 있다. 이러한 산별연맹의 자주복지는 독자적 프로그램을 시행한다기보다는 기업복지의 내용을 보완하는 형태의 사업을 시행하고 있다.
단위노조의 자주복지사업은 전반적으로 상당히 미약한 수준인데, 대체로 새마을금고 신용협동조합 등의 신용사업, 구판장 소비협동조합 운영 등의 소비사업, 상조회 운영, 장학사업, 주택 관련 사업, 문화사업, 생활지원, 탁아사업 등이 있다.
* 참고문헌
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010
현대 복지국가의 사회복지교육 : 현외성 저, 공동체, 2014
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017

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