목차
국민은행 신입 자기소개서 2023년 국민은행 자소서 상반기L1 채용
1. KB국민은행에 지원하게 된 계기와 희망직무(기업금융 또는 자산관리)를 선택한 이유에 대해 기술해 주십시오.
2. 역할이 모호한 일을 맡게 되었을 때 역할범위를 스스로 판단하여 주체적으로 일을 수행했던 경험을 기술해 주십시오.
3. 여러 의견이 충돌하는 상황에서 최대한 다양한 의견을 수렴하여 통합된 결론을 도출했던 경험에 대해 기술해 주십시오
4. 소속된 조직(학교, 동아리, 직장, 가족 등)의 오랜 관습을 효율적, 합리적으로 변화시키기 위해 노력한 경험을 기술해 주십시오.
1. KB국민은행에 지원하게 된 계기와 희망직무(기업금융 또는 자산관리)를 선택한 이유에 대해 기술해 주십시오.
2. 역할이 모호한 일을 맡게 되었을 때 역할범위를 스스로 판단하여 주체적으로 일을 수행했던 경험을 기술해 주십시오.
3. 여러 의견이 충돌하는 상황에서 최대한 다양한 의견을 수렴하여 통합된 결론을 도출했던 경험에 대해 기술해 주십시오
4. 소속된 조직(학교, 동아리, 직장, 가족 등)의 오랜 관습을 효율적, 합리적으로 변화시키기 위해 노력한 경험을 기술해 주십시오.
본문내용
이 잘못된 관행이 학원 사업에 도움이 되지 않을 뿐만 아니라 학생들의 안전에도 큰 위협이 될 수 있다고 생각했습니다. 따라서 저는 적극적으로 관습을 변화시키기 위해 먼저 담당 선생님께 제 생각을 전달하였고, 그 후로 학생들의 안전벨트를 직접 확인하며 관리하기 시작했습니다. 처음에는 차량 운행 선생님이 저의 노력을 불편해하며, 어느 정도 저항을 보였습니다. 그러나 저는 학생들의 안전을 위해 단순히 포기하기보다는 선생님과 소통하며 안전 문제를 개선하고자 했습니다. 주기적으로 안전에 대한 중요성을 강조하고, 학생들의 안전벨트 착용 여부를 세심하게 확인하는 모습을 보여주었습니다. 또한, 차량의 안전 규정 및 안전사고 예방에 대한 정보를 제공하여 문제의 심각성을 이해시켰습니다. 이러한 노력 덕분에 차량 운행 선생님도 점차 변화에 동참하기 시작했습니다. 처음에는 저의 행동에 대해 의아해했지만, 시간이 지남에 따라 학생들의 안전을 위한 중요한 책임임을 인식하게 되었습니다. 나중에는 선생님께서 스스로 학생들의 안전벨트를 확인하는 모습을 보였으며, 이는 학원 전체의 안전 문화 개선에도 큰 도움이 되었습니다. 이 경험을 통해 기존의 잘못된 관행을 바꾸려면 변화에 대한 필요성을 깨닫게 하는 것뿐만 아니라, 스스로 먼저 적극적으로 노력하며 다른 사람들에게도 긍정적인 변화를 이끌어 낼 수 있다는 것을 배웠습니다. 그리고 이를 통해 소속된 조직이나 커뮤니티에서 효율적이고 합리적인 변화를 주도하는 데 기여할 수 있음을 깨달았습니다. 앞으로도 이러한 경험을 바탕으로 다양한 조직에서 오랜 관습을 개선하고 발전시키는 데 노력하겠습니다.
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