목차
Ⅰ. 군포제일교회 개관 1
Ⅱ. 교회 현황 1
1) 목회철학 1
2) 사단법인 성민원의 운영 1
Ⅲ. 교회 성장 요인 5
1) 사회복지와 신앙 성장과의 관계 5
2) 지역주민들의 교회에 대한 이미지 5
3) 교회성장의 요인이 된 사회복지 6
4) 성민원을 통한 교회성장 6
Ⅳ. 사회복지시설 운영의 미흡점 7
Ⅴ. 평 가 7
Ⅱ. 교회 현황 1
1) 목회철학 1
2) 사단법인 성민원의 운영 1
Ⅲ. 교회 성장 요인 5
1) 사회복지와 신앙 성장과의 관계 5
2) 지역주민들의 교회에 대한 이미지 5
3) 교회성장의 요인이 된 사회복지 6
4) 성민원을 통한 교회성장 6
Ⅳ. 사회복지시설 운영의 미흡점 7
Ⅴ. 평 가 7
본문내용
사역을 긍정적으로 보고 있다는 것을 입증하는 것이다.
이상의 결과들을 보면 교회 주변의 주민들은 군포제일교회가 지역에 꼭 필요한 일을 감당하는 활기 있는 교회로 인식하고 있다는 것을 알 수 있다.
3) 교회성장의 요인이 된 사회복지
군포제일교회 교인들은 사회복지가 교회성장에 큰 유익을 주고 있다고 평가하였으며(83.7%), 현재의 교회성장(51.0%)뿐만 아니라 미래의 교회성장(46.9%)에도 기여할 것이라고 대답하였다. 이러한 교인들의 예측대로 군포제일교회는 성장하였고 성장하고 있다.
4) 성민원을 통한 교회 성장
교회의 사회복지는 교회의 이미지를 제고하고, 교회성장에 이바지하여 왔다. 주일 낮 예배의 출석을 살펴보아도 교회의 양적인 성장을 확인할 수 있다. 통계에서 알 수 있듯이 장년들의 출석률이 매년 흔들림 없이 성장하는 모습을 볼 수 있다.
년도
주일학교
학생
청년
장년
합계
1987
127
33
22
132
314
1991
131
31
30
338
530
1992
199
39
38
305
578
중간생략
2001
231
105
80
731
1,147
2002
253
96
75
814
1,238
2003
261
93
99
910
1,363
중간생략
2006
339
118
199
1,400
2,156
2008
381
182
267
1,650
2,480
Ⅳ. 사회복지시설 운영의 미흡점
성민원에서 군포시의 수탁을 받아서 2003년부터 군포시 노인복지회관을 운영해 왔다. 그런데 2007년 그 수탁 주체가 기아대책기구로 넘어가게 되었다. 복지회관 운영에 있어서 전문가를 배치하지 않은데서 오는 결과였다. 또한 관장의 재정사용에 있어 전횡을 한 부분도 발견되어서 수탁주체가 바뀌면서 관장 및 모든 직원들이 순차적으로 바뀌고 있다. 수탁 업체가 바뀌면 제일 큰 피해자는 클라이언트인 어르신들이다.
이제는 군포시에서 인지도가 높은 교회 및 시설로서 모든 부분에 있어서 더욱 투명하게 일을 처리해야 하며 직원들의 배치도 전문성을 염두한 배치가 이루어져야 한다고 본다.
Ⅴ. 평 가
군포제일 교회는 권태진 담임목사를 비롯한 부교역자, 사역집사, 성도들이 모두들 복지적 사고로 충만해 있음을 알 수 있었다. 교회의 많은 공간이나 시설, 인적, 물적 자원이 사회 복지적 방향으로 열려있고 활용되고 있다. 뿐만 아니라 내외적으로 건강한 교회로 인정받고 있다.
군포제일교회는 사회복지 실천을 통해 교인들의 영적인 성장과 생활의 성숙을 이루었을 뿐만 아니라, 교회의 양적인 부흥과 교회의 사회적 성장을 이뤄내는 모델교회가 되었다. 이것은 사회복지, 즉 사랑의 실천이 어떤 특수한 교회만이 할 수 있는 일이 아님을 보여준다. 성경에서 말한 대로, 교회 역사가 증명하고 있는 대로 말씀에 근거를 두고 있는 건강한 교회는 이웃 사랑으로 섬기며 사회복지하는 교회가 되어야 한다.
또한 이러한 교회는 건강하기에 자연스럽게 질적으로 양적으로 성장한다. 군포제일교회는 복지하는 특수한 교회가 아닌 건강한 교회의 모습을 지닌 극히 자연스러운 교회의 모델임을 보여준다고 할 수 있겠다.
이상의 결과들을 보면 교회 주변의 주민들은 군포제일교회가 지역에 꼭 필요한 일을 감당하는 활기 있는 교회로 인식하고 있다는 것을 알 수 있다.
3) 교회성장의 요인이 된 사회복지
군포제일교회 교인들은 사회복지가 교회성장에 큰 유익을 주고 있다고 평가하였으며(83.7%), 현재의 교회성장(51.0%)뿐만 아니라 미래의 교회성장(46.9%)에도 기여할 것이라고 대답하였다. 이러한 교인들의 예측대로 군포제일교회는 성장하였고 성장하고 있다.
4) 성민원을 통한 교회 성장
교회의 사회복지는 교회의 이미지를 제고하고, 교회성장에 이바지하여 왔다. 주일 낮 예배의 출석을 살펴보아도 교회의 양적인 성장을 확인할 수 있다. 통계에서 알 수 있듯이 장년들의 출석률이 매년 흔들림 없이 성장하는 모습을 볼 수 있다.
년도
주일학교
학생
청년
장년
합계
1987
127
33
22
132
314
1991
131
31
30
338
530
1992
199
39
38
305
578
중간생략
2001
231
105
80
731
1,147
2002
253
96
75
814
1,238
2003
261
93
99
910
1,363
중간생략
2006
339
118
199
1,400
2,156
2008
381
182
267
1,650
2,480
Ⅳ. 사회복지시설 운영의 미흡점
성민원에서 군포시의 수탁을 받아서 2003년부터 군포시 노인복지회관을 운영해 왔다. 그런데 2007년 그 수탁 주체가 기아대책기구로 넘어가게 되었다. 복지회관 운영에 있어서 전문가를 배치하지 않은데서 오는 결과였다. 또한 관장의 재정사용에 있어 전횡을 한 부분도 발견되어서 수탁주체가 바뀌면서 관장 및 모든 직원들이 순차적으로 바뀌고 있다. 수탁 업체가 바뀌면 제일 큰 피해자는 클라이언트인 어르신들이다.
이제는 군포시에서 인지도가 높은 교회 및 시설로서 모든 부분에 있어서 더욱 투명하게 일을 처리해야 하며 직원들의 배치도 전문성을 염두한 배치가 이루어져야 한다고 본다.
Ⅴ. 평 가
군포제일 교회는 권태진 담임목사를 비롯한 부교역자, 사역집사, 성도들이 모두들 복지적 사고로 충만해 있음을 알 수 있었다. 교회의 많은 공간이나 시설, 인적, 물적 자원이 사회 복지적 방향으로 열려있고 활용되고 있다. 뿐만 아니라 내외적으로 건강한 교회로 인정받고 있다.
군포제일교회는 사회복지 실천을 통해 교인들의 영적인 성장과 생활의 성숙을 이루었을 뿐만 아니라, 교회의 양적인 부흥과 교회의 사회적 성장을 이뤄내는 모델교회가 되었다. 이것은 사회복지, 즉 사랑의 실천이 어떤 특수한 교회만이 할 수 있는 일이 아님을 보여준다. 성경에서 말한 대로, 교회 역사가 증명하고 있는 대로 말씀에 근거를 두고 있는 건강한 교회는 이웃 사랑으로 섬기며 사회복지하는 교회가 되어야 한다.
또한 이러한 교회는 건강하기에 자연스럽게 질적으로 양적으로 성장한다. 군포제일교회는 복지하는 특수한 교회가 아닌 건강한 교회의 모습을 지닌 극히 자연스러운 교회의 모델임을 보여준다고 할 수 있겠다.
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