<< 이력서 작성법 >>

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목차

1. 이력서에 대한 잘못된 상식

2. 국문 이력서 작성 내용

1) 인적사항
2) 학력사항
3) 경력사항
4) 자격취득사항(특기사항)
5) 상벌사항
6) 기타
7) 결구

3. 작성 시 유의사항

- 합격이력서 기준 -

본문내용

기업에게는 적합한 인재를 가려내는 여과 장치다. 바꿔 말하면, 이력서는 지원자의 첫 이미지를 만들어주는 서류다. 첫인상의 중요성을 강조한 ‘초두효과’는 인사 담당자가 구직자의 이력서를 볼 때 생긴다는 것을 잊지 말자.
비슷한 이력의 지원자를 판가름하는 기준은 생각보다 단순하다. 일목요연하게 정리되어 한눈에 들어오는 이력서, 그것이 합격 이력서다. -

키워드

이력서,   작성법,   이력서작성법