목차
1. 지역사회복지기관 실례조사
2. 사회복지기관의 기능과 역할
3. 사회복지기관의 문제점과 개선방안
4. 맺는 말
2. 사회복지기관의 기능과 역할
3. 사회복지기관의 문제점과 개선방안
4. 맺는 말
본문내용
원은 국민들의 세금으로 형성되는 것으로 현재 사회복지 실태조사와 관련된 문제점들을 보면 비용 사용내역에서 시설이나 제반 시설 프로그램에 운영되는 비용보다는 인건비가 가장 많은 비중을 차지하고 있는 것으로 나타나고 있다. 이러한 시설이 그 목적과 요구에 맞게 운영되기 위해서는 무엇보다도 전문 인력을 양성하는 것이 시급한데, 우리나라의 경우는 정부기관에 이완 관련된 부서가 있더라도 담당 공무원들이 그와 관련한 전문성을 가진 사람들보다는 그렇치 못한 경우가 더 많다. 따라서 이렇게 사회단체와 연계하여 이루어지고 있는 지역사회복지기관의 활성화를 위해서는 무엇보다도 합리적인 운영체계가 확립되어져야 하며, 공무원들에 대한 교육도 무엇보다도 시급하게 이루어져야 함은 물론이다.
오늘날은 고학력 시대이다. 대학에서 이와 관련한 공부가 이루어지고 있고, 또 자격증 인증을 통한 전문성도 보장을 받고 있다. 정부는 행정편의적인 지금의 모습들을 좀 개선해야 할 것이며, 사회복지비가 인건비가 아닌 제반 시설이나 프로그램 개발, 훈련을 위한 제반 교육비 등에 비용지출이 늘어나야 할 것으로 보인다.
또한 업무량 과다와 관련하여서는 보고를 하기 위한 서류를 작성하는 시간들이 다른 일을 하는 시간보다도 더 많이 걸리고 있다는 점을 감안한다면, 이러한 일들이 더불어 잘 사는 공동체를 지향하는 사회발전적인 차원이 아닌 개인적인 진급이나 승진의 기회로 삼아지는 현상들은 더 이상 보여서는 안 된다는 지적을 하고 싶다. 그것은 우리들 모두가 낸 세금으로 우리들 모두가 혜택을 누리며 사는 사회가 건강한 사회이고 민주주의 지향점이기 때문이다.
오늘날은 고학력 시대이다. 대학에서 이와 관련한 공부가 이루어지고 있고, 또 자격증 인증을 통한 전문성도 보장을 받고 있다. 정부는 행정편의적인 지금의 모습들을 좀 개선해야 할 것이며, 사회복지비가 인건비가 아닌 제반 시설이나 프로그램 개발, 훈련을 위한 제반 교육비 등에 비용지출이 늘어나야 할 것으로 보인다.
또한 업무량 과다와 관련하여서는 보고를 하기 위한 서류를 작성하는 시간들이 다른 일을 하는 시간보다도 더 많이 걸리고 있다는 점을 감안한다면, 이러한 일들이 더불어 잘 사는 공동체를 지향하는 사회발전적인 차원이 아닌 개인적인 진급이나 승진의 기회로 삼아지는 현상들은 더 이상 보여서는 안 된다는 지적을 하고 싶다. 그것은 우리들 모두가 낸 세금으로 우리들 모두가 혜택을 누리며 사는 사회가 건강한 사회이고 민주주의 지향점이기 때문이다.
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