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CEO 마크 저커버그의 리더십에 대해 자세히 살펴봤다. 마크 저커버그는 분명 21세기를 대표하는 리더이다. 그는 페이스북을 창업한 후 현재 전 세계에 영향을 미치는 기업으로 성장시키는데 성공하였다.
하지만 마크 저커버그의 리더십에 대
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저커버그 (Mark Zuckerbug)
창립일: 2004년 2월 5일
나스닥(NASDAQ)상장일: 2012년 5월 18일
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페이스북은 2004년 마크 저커버그가 대
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페이스북(Facebook)은 10억 명의 이용자가 가입한 세계 최대의 소셜네트워크서비스다. 2003년 10월 28일 하버드대학교의 학생이었던 마크 저커버그(Mark Zuckerburg)가 페이스매시(Facemash)라는 이름으로 학내에서 장난삼아 출발한 서비스였고 처음에는
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페이스북(Facebook)은 10억 명의 이용자가 가입한 세계 최대의 소셜네트워크서비스다. 2003년 10월 28일 하버드대학교의 학생이었던 마크 저커버그(Mark Zuckerburg)가 페이스매시(Facemash)라는 이름으로 학내에서 장난삼아 출발한 서비스였고 처음에는
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, 에두아르도 세버린, 크리스 휴즈와 함께 페이스북을 설립. 1. 회사소개
2. 마크 주커버그
3. Big Five 모델
4. 리더십 스타일
5. 상황적 리더십
6. 권력, 갈등
7. X-Y이론
8. 성격프로파일
9. 변혁적 리더십
10. 참여적 리더십
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