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코스콤 비정규직 노동자들의 파업등과 같은 사태를 유발하였다.
현 시점에서 일본 비정규직 대책을 통해 봐야 할 것은 법적인 틀로 비정규직 노동자들의 고용불안감을 해소시키는 것이지만 그것보다 더 근본적이며 효과적인 방법은, 경기
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채용하는 대신 외주 용역을 늘리고 있다 최근 한국노총의 실태조사에 따르면 산하 사업장의 20%가량이 외주용역화를 준비 중이라고 한다.
7. 결론
7.1 문제점에 대한 해결 방안
7.1.1 계약기간 2년 이상 의무화
현행법 상 기업은 비정규직 직원을
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수행합니다. [ 코스콤 전산직 입사지원서 합격예문 ]
1.자기소개
(성장과정, 성격상의 장단점, 업무 수행경험, 보유능력, 현재 및 희망연봉 등)
2. 업무계획 (지원동기, 입사 후 포부/계획 등)
[ 코스콤 연봉정보/주요업무내용 ]
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으며, 전 세계적으로 빠르게 급변하는 인터넷 네트워크 시장에 적합한 인재가 될 수 있도록 IT신문의 네트워크 관련 기사들을 틈틈이 체크하고 있습니다. 동시에 궁극적으로 Global U-Service Leader가 되어 코스콤의 기술을 전 세계적으로 알리기
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다. 또한 중학교 시절 유학한 덕분인지 유창한 영어실력을 가지고 있습니다. 아무리 토익 점수가 높더라도 그것을 활용하지 못한다면 아무런 소용이 없을 것입니다. 저는 실무에서 활용 가능한 독해 및 회화능력을 갖추고 있기 때문에 외국의
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코스콤 등과도 협력하여야 하는데, 저는 사교성이 충만한 성격으로 대학시절에도 학부 학생회 임원으로 다양한 행사를 주관하며 학생들의 교감과 통합을 이끌어낸 경험이 있습니다.
따라서 입사한다면 좀 더 빠르게 업무에 적응하고, 좀 더
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