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상담스킬 패러다임을 읽어낼 수 있는 능력을 길러나갈 것입니다. 특히 최근 가이던스 이론에 기초해 학생들이 고민하고 있는 진로 문제를 학생들의 상담 참여율을 높이며 상담에 의한 미래 진로에 대한 바른 이해를 돕기 위한 프로젝트 접근
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상담정책의 범주를 비교 대비시켜 시대의 흐름상 유사성을 띠고 있는지에 대해서 실제 상담사례 측면과 연관지어서 설명할 것입니다. 더 나아가 미래 국내 교육현장에서의 교육상담 특징을 예측해 보고 전략적인 접근을 통해 국내 상담교육
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중앙대병원에서 간호 역량을 뽐낼 수 있는 기회가 된다면 간호 서비스의 경쟁력과 간호의 핵심을 고려한 프로그램을 만들어 내 병원의 성인간호 시스템에 새로운 간호 패러다임을 만들 수 있을 것입니다.
6.아르바이트/실습경험/경력사항 업
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상담이 이루어지는 이론적 심리학과 실제적 상담을 토대로 ‘중독’이라는 카테고리를 가지고 재활치료에 대해 배우는 것이 궁금해 관심을 가지게 되었습니다. 여타의 심리학과는 달리 중독자를 심리적, 사회적, 병리적으로 사회에 복귀시
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상담하는 과정에서 고객의 입장과 직원의 입장이 가질 수 있는 태도의 괴리에 대해 생각해 볼 수 있었고 ‘고객 교육’이라는 주제에 대해 생각해볼 수 있었습니다. 이를 바탕으로 복무 중이던 2015년 4월에，한국 썬마이크로시스템즈의 마케
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중 가장 자기주도적으로 계획을 수립하고 추진했던 경험을 기술해 주십시오.
저는 지금까지 살아오면서 저를 위한 봉사활동이 아니라 타인을 위한 봉사활동을 꾸준히 해왔습니다. 특히 그 중에서도 장애우 봉사활동이 가장 기억에 남습니다.
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중 세계 1위의 점유율을 점하고 있는 SIEBEL SYS.사의 reseller 및 파트너십을 구축하고 있는 기업입니다. 입사후 , 삼성카드 콜센터 구축프로젝트에 투입되었고, 현재는 삼성 SDS 솔루션 컨설팅팀과 조인하여 KTF 콜센터 구축 제안서 작업에 참여하
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중력이라는 부분은 항상 저 자신은 물론 함께하는 팀에 있어서 만족이자 발전을 만들어 주는 중요한 요소가 되었습니다. 반면에 집중하면 바로 옆에서 접근하는 팀원들을 알지도 못 할뿐더러 대화가 되지 않는다는 단점이 있습니다. 집중력
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패러다임을 창조하고자하는 국가철도공단의 미래와 함께하는 인재가 되겠습니다.
2. 기존과 다른 방식으로 생각하고 접근하여 문제를 해결하거나 성과를 내었던 경험(498/500)
[ 리스크 관리의 중요성 ]
리스크 관리를 중점으로 캡스톤 프로
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중요한지 본인의 가치관을 중심으로 작성해 주십시오. (최대 500자 입력가능)
Ⅲ 서울적십자병원 자기소개서
1.지원동기 (지원동기를 기술합니다 : 2자 이상 600자 이하로 입력하세요.)
2.봉사활동경력 (학창시절 또는 사회생활에서의 봉사
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