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면접은 핵심역량면접, 직무역량면접, 영어면접으로 진행됩니다. 핵심역량면접에서는 다대일 면접을 통해 현대자동차에 적합한 핵심역량을 갖추었는지에 대해 검토하게 되는데요. 직무역량면접에서는 PT 및 그룹토의를 통해 지원분야에 대한
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핵심역량의 자산화를 위한 환경을 조성하도록 노력할 것입니다. 저는 언제나 도전하고 남들이 개척하지 않는 길을 개척하는 사람입니다. 자신의 자리에서 인정받는 사람이 되고 싶습니다. 제겐 항상 미래에 대한 지속적인 도전정신과 목표를
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현대자동차그룹의 핵심가치(고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존중, 글로벌 지향) 중 한 가지를 선택하여 자신을 PR하여 주십시오. (500자 이내)
6. 자신의 경험 중 가장 힘들었던 일은 무엇이며, 그 일을 극복하기 위해 어떤 노력을
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역량이 무엇인지와 이를 어떻게 극복할 것인지 기술해 주십시오. - 800byte 이내
9.향후 자동차 부품산업에서 기술력과 더불어 현대모비스가 확보해야 할 가장 중요한 핵심역량은 무엇이라고 생각하는지 자신의 의견을 기술해 주십시오. - 100
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핵심역량(강점)에 대해서 기술해 주십시오.
3. 본인 응시부문 선택이유와 직무를 잘 수행하기 위해 준비해 온 과정에 대해 기술해 주십시오.
4. 현대하이카다이렉트에 입사지원을 하면서 꼭 하고 싶은 말을 자유롭게 기술해 주십시오.
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역량이 무엇인지와 이를 어떻게 극복할 것인지 기술해 주십시오.(800바이트)
9. 향후 자동차 부품산업에서 기술력과 더불어 현대모비스가 확보해야 할 가장 중요한 핵심역량은 무엇이라고 생각하는지 자신의 의견을 기술해 주십시오.(1000바이
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란에 작성해주시기 바랍니다.(9,999자 이내)
1) 당신이 제출한 소위 “스펙” (학교, 학점, 전공, 어학점수 등)을 제외하고 기아차가 당신을 채용하기 위해 반드시 알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유는?
2.인재상
3.비전
4.핵심가치
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핵심적인 역량을 꾸준히 개발하여 회사를 안전한 방향으로 컨트롤하고 보다 올바른 방향성을 제시해주는 나침반과 같은 신뢰성 있는 팀원으로 자리 잡고 싶습니다. 1. 본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 현대자동차가 그 기
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현대사 인물 중 귀하가 가장 존경하는 인물과 그 이유는 무엇입니까? (500자 제한)
6. 귀하가 평소 관심을 가졌던 자동차 관련 기술/정보는 무엇입니까? (500자 제한)
7. 현대자동차그룹의 5대 핵심가치 중에서 귀하가 가장 인상 깊게 경헙한 사
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현대사 인물 중 귀하가 존경하는 인물과 그 이유는 무엇입니까?
6. 귀하가 평소 관심을 가졌던 자동차 관련 기술/정보는 무엇이고, 특별히 제안하고 싶은 아이디어가 있다면 무엇입니까?
7. 현대자동차그룹의 5대 핵심가치 중에서 귀하가 인
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