[조직행동론] 조직구조의 기초

소개글

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목차

조직구조란 무엇인가
조직 설계의 유형
새로운 조직 설계 대안
왜 다양한 조직 구조가 존재하는가?

본문내용

I. 조직구조란 무엇인가
조직 구조
어떻게 업무가 공식적으로 나누어지고 묶어지고 조정되는가를 결정하는 것

조직 구조의 변화를 기업 혹은 단체 내 다른 기관들의 행동을 변화시키고자 하는 수단으로 이용하고 있다.

조직 구조는 태도와 행동을 형성시킬 수 있다.

I. 조직구조란 무엇인가
20c 초반 헨리 포드는 어셈블리 라인을 이용하여 자동차를 만듬
포드는 종업원각자에게 세부적이고 반복적인 업무를 할당
업무의 작은 단위의 표준화 되고 반복적인 과업으로 나눔

-> 미숙련 종업원을 고용해 10초에 차 한대 식 만들 수 있게 됨

키워드

조직행동론,   조직구조의 기초,   조직설계